这个世界上有两种人,一种人总是觉得社会、单位、领导对自己不公平,自不才不遇,自己是很有本事的,只是缺少人脉、机会。还有一种人,很谦虚知道自己几斤几两,能在白己的位置上把工作做到极致,最后慢慢的爬上了社会的高层。当然,这个社会上大多数人都是第1种人,第2种人则是少数
如何判断自己做人做事是否到位第1种人总是觉得自己怀才不遇,这种人有些什么特征呢?浮躁,基本工作做不好
2、如果刚刚找到自己能力范围内的工作,做起来得心应手,做不了多久就会辞职
第2种人,则知道自己的本分、责任,也知道自己几斤几两。能把工作做好得到领导同事的认可,时间长了,领导就委以重任。很多人不知道如何判断自己是第1种人,还是第2种人。也就是,他们不知道,自己是不是做人做事到位那么我给出几把尺寸,你自己量一量就知道了
回头去问问自己的前单位,看看领导,同事对你的评价
2、走的时候,领导是不是留你了。还是果断的答应了你,生怕你反悔
如何判断自己做人做事是否到位你非要离开过后,领导是不是举荐过你,是不是真心实意的给了你一些人生建议
4、同事是不是愿意继续与你保持联系,还是你用微信、QQ联系别人,别人就拉黑你了
5、与你一起工作的同事是不是愿意配合你,如果大家不愿意配合你,就说明你做人做事不到位
你拿着我这5把尺子,判断一下自己,你就知道你是第1种人,还是第2种人了,如果你想有前途,该如何调整,也就明白了。其实,作为创业者,你也可用这5把尺量一量自己
人知道自己几斤几两,还是蛮重要,比那些不知道自己几斤几两,还瞎嚷嚷的人有进步,也就更有希望了。
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如何判断自己做人做事是否到位
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