【0828晨读感悟】退而结网
与其临渊羡鱼，不如退而结网。
想要实现自己的人生价值，就要实打实地长本事。想要出人头地，就要比别人更辛苦、更用心、更拼。
相信很多人都想在职场中有一番作为，初期毛遂自荐，冒冒失失参加几乎一切活动，觉得别人都是混吃混喝的俗人，结果慢慢发现，一切又好像固若金汤。
没有更多的优点，没有核心竞争力，或者说没有与众不同的竞争力，盲目参与竞争，会惨败。
提高竞争力，就是习得别人没有的技能。
别人没有，自己独有的能力，就是“垄断力”。
在工作中，观察细节，有哪些细节虽然容易做到，但是浪费精力，几乎所有人都在抱怨，那么我们可以通过帮助别人处理这些细节，解决问题，锻造自己的垄断力。
垄断力从小的方面、小的范围开始。
垄断力就是个人职场价值，使个人有较强的存在感和安全感。
要学习，可以，不要学了一点，就到处卖弄，只会召来别人的嘲笑。即使，你比别人强一点，别人也会觉得你不如他。只有你比别人强了很多，别人才会觉得你强。
要拥有垄断力，或者在某一方面比别人强很多很多，别人一时半会或者一辈子也不可能超越你，或者在某一方面，谁也没有做，你呢，填补了空白，并且所有人都喜闻乐见。这两方面满足其一，就是拥有了垄断力。
垄断力，不神秘。
比如，一个每年都举行的活动，电子文档是必须的，格式又是最基本的要求，而来自不同部门的同一文件格式有时不一样，因为最初的格式没有具体细化，导致，不同部门流出的格式，细节也不尽相同。文件格式的检查，都推来推去，不了了之。那么，有没有想到，遇到这种混乱的情况，不随波逐流，抓住并解决，可能就是，拥有垄断力的一个机会呢！只需要多花一些时间，多跑几个部门，把这个问题解决了，不需要更多的不可为的因素。
垄断力，不要被妖魔化。从简单的小事开始观察，着手解决存在的问题，说不定，就拥有了垄断力。
参考书目：
1、《从0到1：开启商业与未来的秘密》[美] 彼得·蒂尔、布莱克·马斯特斯
2、20170828 剽悍晨读：想升职加薪却没头绪？硅谷创投教父给你几招
我等你，风里雨里
七夕快乐
在能想念的时候 就尽情想念
因为 也许某一个时刻后
会变得没那么想念了
可是 谁又知道呢
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