之前小编就写了一遍关于未来最具发展潜力的行业的文章，盘点了未来最具潜力的几个行业，互联网行业不容置疑的排在第一，属于互联网行业中的程序员也是近几年来越来越火的职业，他的代名词就是高薪，高薪，还有高薪。但同样也引来很多人的讨论，讨论最多的就是；程序员是一碗青春饭吗？那下面小编就和大家一起聊聊。
程序界和软硬件一样都要遵守摩尔定律，也就是说当前的技术知识很快会被替代，你需要不断学习新的东西，否则就会面临着被淘汰的危险。然而，一个人的学习动力和欲望都是有限的，记忆力还会随着年龄的增长而衰退，从这个道理上来说，年龄大的迟早会被年龄小的超过，成为鸡肋并最终将被无良的公司抛弃。难道程序员这个职业做不过三十五岁，永远是一碗青春饭吗？我刚进入IT业就听说过这种说法，不过当时的年龄限度是30岁，当工作一段时间后，这个限度上调了五岁，而且还有陆续上调的趋势，而在各个公司中，超过35的程序员并不罕见，在外国做了一辈子软件的人也屡见不鲜。难道“程序员是吃青春饭的”是一个谬论吗？那么为什么很多人持有并宣扬此论调呢？
相信很多程序员都会被这个问题困扰，觉得程序员是一个没有将来的职业，而且会羡慕如医生、律师、会计这些所谓越老越吃香职业，觉得这些行业能给从业者的后半生带来保障，换句话说，觉得从事这类行业会更有安全感。还有一个假像，我们一直都认为40岁以上的程序员肯定改行干别的去了， 今年是2019年，1979年出生的程序员也就是2002年左右参加工作的那批程序员，在那个时代，在国内IT行业根本没有如此规模， 程序员从业者数量也没法和现在相提并论。因此， 不是40岁以上的程序员都去干别的， 事实上是40岁以上的程序员实在太少了， 少的大多数年轻程序员根本没有机会遇到。所以我觉得， 写代码是没有年龄的限制的， 就算是退休了也照样可以写，只是现在到达退休年龄的那批人，在选择行业的时间还根本没有程序员这样一个行业而已， 这导致我们误以为世界根本不存在这样的程序员。那些历年微软最杰出的技术人员，看看他们的年龄你知道了，能力最突出的都是那帮头发胡子花白的老爷爷。
一个人如果根基扎实，他就更容易学习新的事物新的知识，年轻和精力相对于扎实牢靠的根基是微不足道的，对于别人是一座山的障碍，对于他也许就是一张纸的隔阂，这样的人是不会面临着被超越被淘汰的危机的，青春饭的论调对他完全不适用；而一个人如果根基不牢，只是靠精力和年龄勉强立足，每次新事物新知识出现都在和年轻人拼体力拼精力，那么他迟早将被淘汰，优胜劣汰的社会就是这样残酷无情，但很公平。
程序员如何打好根基？
多学。从项目中学，从书本中学，从别人哪里学，从失败中学习，掌握基础API就是需要多学习，如果有已有的知识总结可以起到事半功倍的效果。
多想。学习OO和算法都需要理解，光是死记硬背毫无用处，子曰“学而不思则罔”，OO和算法的学习都需要一个理解消化的过程，只有彻底理解了，你才真正掌握了它们。
多练。经过代码的历练，程序员才能百炼成钢，成功的项目能告诉你什么是正确的，失败的项目会暗示它为什么会失败，下次你就能更进退有据。更重要的一点是，不做项目，不做多个项目，不做大项目，程序员对“度”的把握总是缺乏经验，不是过就是不及。真正亲手手写过10-20万行代码的是成为一个成熟程序员的必要条件（但不是充分条件）。
多见。眼光狭窄，目光短浅，固步自封只能造就一只井底之蛙，你的眼光必须超越自己所在的环境才能取得真正的进步，现在有许多开源社区和软件都是你应该涉足的地方，和什么样的人在一起你自然也会成为什么样的人。
IT是一个朝阳产业，正处于蓬勃发展中，选择这一行比其它行业拥有更多的发展机会。
程序员事业发展的方向
架构师，CIO。对于热衷于技术的程序员来说这是一个不错的方向，架构师这个职位的必要条件是有优秀的技术功底和丰富的设计经验，此外还需要有某个领域的深入知识。对于CIO要求更高，他需要对未来五年内的技术走势把握得比较清楚。
项目经理，部门经理。人际关系处理良好，语言能力出众的程序员适合走这条路。这也是大多数程序员的理想选择。
做自己的网站，当一个给自己发薪水的人。网站做好了收入颇丰，低端如hao123，高端如google的例子都摆在眼前。
开公司创业。拿工资致富是不可能的，而一次项目的利润可能就等于你前期的工资总和。
在最后小编作为一个资深前端程序员给那些想学前端或者刚学前端的朋友们说今年年初我花了一个月整理了一份最适合2019年学习的前端学习干货，从最基础的到深入的都有整理。送给每一位想学习的小伙伴。
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