【现状】
走完所有面试后gg了
【流程】
网申——笔试——一面——二面——HR面——offer
去哪儿的面试是一次性走完的，如果一面或者二面面完后，面试官跟你说“回去等消息”吧，就是gg的意思。
【笔试】4.2
20道单选+4道主观题
去哪儿单选不是行测，都是跟产品或者时事有关系的问题，比如：
1、以下对区块链描述正确的是什么
2、以下哪个产品是去哪儿的主要竞争对手
3、产品经理的上下游是什么
4、需求文档是写给谁看的
主观题也比较难：
1、酒店订单具有时序规律性，设计一套预测某城市未来某一天酒店入住房间数的系统
（1）如何收集数据，并给出采集的数据结构
（2）预测入住需求量
（3）阐述预测系统的实际意义
2、小明预定了酒店，但是错过了check时间导致露宿街头，发微博吐槽一番。请结合案例并站在用户角度分析问题，以用户视角设计一套完备的解决该类问题的体系，并论述如何落地推广。
3、参考“百万英雄”，给去哪儿设计一个用户拉新活动，包括活动主题，活动依赖产品的形态和核心功能
4、开发新产品，有AB两套方案，分别给出了时间和资金成本、上线后的预计收益、以及平台现状。企业应该从哪些方面出发，选择AB哪套方案
******************
去哪儿的笔试题相对高级，后端、用户、活动运营、数据分析都涉及到了，而且每道题都包含多个小问题。并不是刷题可以应付的笔试。。
【一面】4.19
1、自我介绍
2、具体介绍A项目
3、具体介绍B项目
4、根据A项目的app，问了下单流程
5、产品经理最重要的三个素质是什么
6、你平时是如何发现需求的
7、有什么问题想问的
一面面试官问的问题不多，大都是在让我仔细介绍项目。
【二面】4.19
1、直接介绍项目C
2、项目C是如何盈利的
3、项目C的成本是多少
4、项目C的项目组有多少人，分别承担什么工作
5、项目C的现状
6、看了项目B的原型图，问二期为什么要加搜索功能，如果做搜索功能会有什么麻烦
**这里需要有技术底子，涉及到模糊匹配的问题，大多是技术上的麻烦
7、为什么做产品不做技术
8、用三个词描述自己
9、在自己的认知中，跟去哪儿排名相当的产品，不能说旅游类
**这里面试官想让我从用户量出发做比较，但我对用户量没什么概念，就想从刚需和使用频率出发，回答的不太满意
二面面试官是个京片儿小哥，开场三分钟就开始北京瘫，我一个口音爱好者完全控制不住自己，面试结束后强行问了小哥几个人生问题，成功多听了十几分钟京片儿。一本满足。
【HR面】4.19
去哪儿HR一点都不像HR，像大boss，问的问题比总监还犀利
1、自我介绍
2、介绍项目C
3、如何优化的产品C使用流程
4、介绍项目A
5、项目A开发中遇到最大的困难是什么，如何解决的
6、如果现在让你重新做项目A，你有什么要改变推翻的地方
7、给国际机票设计支付预留时间
8、有什么问题想问我
**第七题没有回答好，我的回答是从支付流程出发，一个环节一个环节的预估时间。最后我问hr去哪儿是怎么设计预留时间的，她说最好是从用户数据出发，做数据分析。
【面试感受】
超！级！棒！
京片儿小哥俘获了我的心！
hr小姐姐虽然凶凶的但业务能力超强啊，一脸崇拜
跟某程面试体验差距太明显了。。
【总结】
二面最后跟京片儿小哥瞎侃，聊到了自我评价的问题
“逻辑思维较强”、“善于沟通”、“有同理心”等等千篇一律的自我评价和案例说明真的能打动面试官么？
小哥的意思是
1、如果自己对自己认知不足，可以从朋友、导师处听取评价意见，选取最自己最最突出的特点，这些特点在面试交流过程中可以直接被体会出来。
2、特点如果能够跟岗位对口最好，比如产品经理要求的是逻辑思维
3、如果岗位对口的特点并不明显，可以说一些所有岗位都要求的特点，比如“抗压能力”、“靠谱”等。
还有一个很重要的问题：
项目组的工作不等于自己的工作
一定要体现自己做了些什么
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作者：今天pick谁好呢
来源：
牛客网（www.nowcoder.com）
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