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“帮助”是负责任的体现

“帮助”是负责任的体现

作者: 心理咨询师方芳 | 来源:发表于2021-07-29 17:57 被阅读0次

刚回到武汉就看到鸿星尔克事件,这个公司10几年我在厦门就很熟悉,因为一起学教练课程的同学在这个公司任高管。它火了,火的原因是它的董事长在自己企业困难的情况下展现了一个企业家的社会责任,给河南灾区捐了一笔相对自己企业来说很大的一笔款。最后的结果不用我说了,它得到了社会很大的回馈。

说这件事与我想谈的“帮助”有关,重庆这两天的课程给我触动也很大,几个月下来,我和101班的同学在亚伦老师的精心呵护下,“心”一个台阶一个台阶的上,大家开放的分享自己的人生困惑,认真聆听老师无私的分享,用心践行所学知识,在个人成长、家庭和谐、企业经营上都有了很大的提升,看着上课时每位同学瞪大眼睛盯着老师,我想这就是“帮助”体现的力量。

上课途中,同学接完一个电话,跟我说,他的一个朋友,上千万营业额的企业家,刚才跟他说,他企业核心高管都走了,估计是要关门了,同学仿佛自言自语,“我不来学习,我可能就和那个朋友一样了,他太掌控了,公司都是自己说了算,他公司的高管可能会来我的公司”,我替他感到庆幸。这位同学是一个非常有感恩心的才赋教练,每次吃饭都抢着给老师送餐,平时愿意把自己所学分享给身边的人。经常给我说最幸运的就是来到【前瞻性觉知力】训练课堂。我想善良的人运气不会太坏,他有这个缘分进入【前瞻性觉知力】课室。

这次学习,让我对自己有了更多的认知,把自己过去失败的经历拿来告诉自己“我不行,我不能”,让自己消耗太多能量,缺乏创造力。碰到自己能力的边界,不是运用更多的能力和资源去挑战和突破,而是选择不面对,选择转换目标,并且在生命中一直重演,把自己的目标不要了,很努力说服自己放下。现在有了这个重大的发现和觉察,在课程里老师给了我们实现目标的途径和方法:锁龄目标达成系统,这套系统是世界顶级富豪,企业顶尖成功人士,以及残障人士,恢复能力所用的一套成功系统。清楚它的价值后心里即兴奋又感觉倍有压力,担心自己辜负了老师的厚望。

谈到学习,有的人无论多少学费,第一反应就说学费好贵,我们被商业化市场常年培养,养成了“占便宜”“不花钱得到东西”的习惯,大家可以反观一下自己,有这个习性吗?一般会在什么场合出现这样的想法?这个念头给自己的生活、事业带来了怎样的影响?不花钱投资学习的人,会在生活中虚度更宝贵的时间,花掉更多不必要花掉的钱。

不管大家承不承认,我们社会现在都是在分圈层交流,人也被金钱和职位分为三六九等,下面的人要进入上面的圈层很难。不是因为有钱和没钱这么简单。而是不同圈层思维方式、对世界事物认知不同,造成圈层相对固定交流。

大部分圈层较低的人总想免费,便宜,我过的好就行了,索取的多;圈层较高的人看重的是价值,只要“有价值”,多少钱都愿意买单,相对负责任、想付出的比较多。我要给这个世界创造什么,我可以对生活的环境负怎样的责任?向鸿星尔克总裁大抵就是这类人。

我们做的心智成长训练,很难用语言表达,每个人进入同样训练,体验不同,收获也会不同,因为我们训练的对象是“人”的内在,而不是外部的一些方法和技巧。人没有觉知、良好的品格、负责任的心态和担当,再好的方法也很难支撑自己、企业长久,可持续发展。

现在很多青少年在心智方面出现一些状况:自闭、自我放弃、沉迷游戏、生活无意义、暴力。。。。。。。,引发家长很多担忧、焦虑,跟着出现一些状况;还有一些企业:企业人员的流失、不负责任、没有创造力和成果。。。。。。,引发很多企业家的迷茫和焦虑。

交流中很多家长认为是孩子有问题,企业家认为是员工有问题,殊不知这些都与自己有关,没有自己,这些问题就不会存在,自己不了解自己,不知道自己的局限,不知道自己对环境的反应,对家人、员工造成伤害,给他们健康成长造成干扰和障碍,是该觉醒的时候了。

我们作为一名才赋教练和训导师,就是希望有机会带着大家更好的看清自己,超越自己,帮助每一位有意愿成长的伙伴去创造一段精彩的人生旅程,这是我们愿意对环境所负的责任。

【前瞻性觉知力】,最前沿的生命科学训练课程,让自己变得更有方向和力量,让夫妻由每天互相指责变成家庭盟友,让亲子关系变得亲密、和谐,让企业员工愿意负责任,每个人都胜任自己的工作岗位。。。。。,真心盼望更多的伙伴愿意给自己一个最正确的选择:一起来创造一个精彩、无憾的人生!

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