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传统的薪酬模式为什么无法激励员工，反而只会增加企业成本？ 1.固定薪酬—— 本身不具有激励性，容易养闲人。员工干好...
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导读 企业有员工就要发工资，薪酬方案是决定员工工作状态最关键的因素，好的薪酬可以激励员工自动自发，不好的薪酬模式会...
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本文标题：优秀员工有更多选择，所以更容易离职，附加员工的薪酬激励模式
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