空城

人不经历一些挫折，就不会成长。

人是在挫折中成长起来的，而不是在舒适的环境中成长起来的。你越是在一个公司呆的越久，你的成长的几率就越低，因为你总是让自己处在一个舒适的环境中，而不是努力去经历一些挫折，哪怕是恋爱的失败，是创业的失败，是做生意的失败。

总比你一直在一家公司里要好，当然了，你要是在一家公司里混成了一个高管了，那也可以成长，但是打工成长是有限的，大部分人都是普通人，工作就只是为了糊口而已。

所以在工作中是无法成长太多的 ，反而是会让养成浑水摸鱼的习惯。刚开始工作的时候，会对一件事情非常认真且很计较。 但是当你入职场3年5年10年的时候，你会发现很多你以前计较的东西都不计较了，你也去教那些比你小的人不要去计较这些。

从一个楞头小子，变成了一个老油条。

以前看不惯的人，还会去跟对方争，以前看不惯的事情，你还会去用你的方式去做。但是随着入职场的时间越久，你会发现你什么都不在乎了，你在乎的是你跟同事们之间的关系，你在乎的是你是不是又可以摸鱼一天了。

摸鱼一天，你心里想的是又可以白拿一天的工资。

摸鱼一年，你心里想的是又白赚公司一年的工资。

摸鱼3年， 你心里想的是又赚到了3年的工资。

当别人都在寻求变的时候，求的是不变，你求的是如何让你的工作稳定，你求的是如何在不承担任何风险和责任的情况下赚更多的钱。

在职场应该知道的是：职场的收入是有天花板的，当然了不是说跟张小龙一样，大部分人都不可能达到年薪100万的，就算是达到了，你又可以拿多少年呢？

还得交税，还得拼了命的往死里干，因为你的替代性也很强，在公司里，除了老板是不可替代的，其他的人都是可以替代的，所以很多人一边打工一边做自己的副业。

因为副业是自己说了算的，主业并不是你说了算的，说白了你干一天是一天，干一年是一年，唯一可以确保自己的安全的从来都是自己。大部分人安全感都是来自于工资的收入。一旦没有了工资，就基本上是没有了安全感的，要不然一个人考虑离职也不会考虑个一年2年的时间。