早上完成双赢思维的“课后练习”,归纳出自己在工作、生活和自我需求方面都存在造成双输的部分行为。带有批判和不接纳的心态,自我反思。
而经常实践双赢方法的人培育了高度信任的相互关系,因为他们用对方希望的方式相互对待和关爱。
以下摘自书中检验自己人际关系的7个点,供自己自勉改进:
1、你的行为与自己的承诺、价值观和感情保持一致(诚信)。
2、你敢于表达自己的感觉和想法,并体谅他人的感觉和想法。
3、你相信有足够多的利益可以让大家分享。你有富足的心态。
4、你相信人们在尽自己最大努力,他们值得尊重、善待和体谅。
5、你设身处地倾听并寻求理解他人的处境、行为和决定。你说明自己的情况,解释自己的行为,力求证明自己的决定是正确的。
6、你在沟通中传递清晰的期望。
7、你专注于积极的方面,但也对可以改进之处提出建设性的反馈意见。
总结:要具备双赢思维,最主要践行八个字“敢作敢为、善解人意”。
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