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写了一篇工作总结,Boss主动加了我微信

写了一篇工作总结,Boss主动加了我微信

作者: 45e95f16a688 | 来源:发表于2020-03-09 21:45 被阅读0次

    出于晚上不想睡的习惯,深更半夜我还在刷着平板。突然微信提示有新消息,一看时间,都凌晨十二点半了,是谁和我一样这个点儿了还没睡?

    带着好奇心打开手机,原来是主管:老大加你微信了,你通过一下。心里一句:我去!什么情况?点开新的好友,果然有人加过来,我在群里见过Boss的头像,是他没错。

    脑子里瞬间闪过一个致命的问题:大Boss为什么这么晚加我微信?一秒钟后我想自己应该已经找到了答案,不出意外大概和我晚上十点多提交的周总结有关吧。

    以前写总结就是把一周工作的大致情况三言两语描述一下,有点敷衍。这次直接就是命题作文了,Boss给大家分享了两篇文章,是关于生蚝老纪的成功模式的,大几千字,看完要写读后感。

    本来我对这种长篇文字是没有耐心看下去的,可能跳着看几句加粗的重点就算是过完,之后也是不痛不痒。这不为了总结能写出点东西,硬着头皮看仔细点。没想到带着思考的目的看文章,还真能有所收获。

    说白了,老纪的成功秘诀就是两个字“用心”。

    把工作的每一步都做到极致,并且无人可以替代,就算是面对疫情的严重局面,其他同行谁倒了他都倒不了。

    大体步骤是这样的:先通过单一产品吸引一批客户,这些客户会有一定的共性及共性的其他产品需求,只要掌握准确,接下来丰富产品结构、优化服务内容,满足客户生活的众多方面,这样只要客户有这一类的需求第一个就想到他,第一个会找他,从而提升客户粘性。等赚到足够的口碑,老客户就会带来新客户,钱生钱就容易的多,并且不会因为某种产品受到经济的冲击就轻易被击垮。

    看着文章我联想到自己之前公司所在的部门,我算是从部门的建立到解散一路跟过来的,所以很清楚,基本上也是这个套路,说实话,之前的主管不管其他方面怎么样,在丰富产品结构上还是花了心思的。于是我就类比着老纪的故事聊了聊之前工作的经验,并提出了我们部门现在需要去解决的事情。

    这次的总结真的是我写的最用心也是最长的一次。不知道是我文笔太好了,还是说道点子上了,亦或是Boss对我之前参与的项目感兴趣,就不顾夜深加了我微信。虽然通过之后暂时只是打了个招呼,但是至少和Boss有了直接的联系,那就有着可能性的契机存在。

    现在想想,也难怪有些公司有些岗位希望找有经验的,除了业务熟练能尽快上手,还顺便能把之前公司的成功经验借鉴过来,省去了不少时间和精力。

    以前我也没觉得经验这种东西对我来讲起到多大的作用,也一直以为之前的工作无非是让我多赚到了一些钱,没想到居然还能让我在关键时候放些光彩。

    所以说“认真”和“用心”真的会是一种了不起的力量,我们所有的过往,所有的经历,不管有多么平淡无奇,他也会是我们的一笔宝贵的财富,不要小瞧他们,多动动脑子,“废品”可能也会变“金子。”

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