践行易效能学习的第三周,总估时间工作节奏比较快,结果也还是比较满意。
本周要事
一、学以致用、提升效能
按照易效能叶武滨老师创立的系统,在教练的支持下,尝试使用效能工作。列出清单并排程执行,这个工具很好用,关键还是要再熟练和养成使用的习惯。本周重点还用A4纸工作法表格,对每天要做的事情进行了标记,按照ABC进行分类,这个初做起来有点不习惯,但真正用起来感觉非常好。在列清单的时候,就是对所要做的事情的清理,放在大脑中的许多事情,只有列出来后,更清楚更有条理,同时也是思考的过程,明确重点。运用番茄工作法做事,更专注和高能, 焦虑感降低,效率也提高了不少。
二、找到并发挥优势,输出价值
一直有做导图的习惯,不知不觉中积累了一些经验,也得到大家的认可。有同学用到了“导图超人”来评价我,是肯定也是一种激励吧。还有在课程中,会有小伙伴主动要求我做导图,看到了我的被需要,这也是一份价值。本周支持了肇中老师的家庭资产规划启蒙训练营的导图支持,四节直播课,建立家许财富系统、不可或缺的现金流、价值投资的本质、构建核心资产,四节直播课程都非常干,做起导图来有点费劲,还是同步输出做出来了,还有三场小灶也是同步输出。大家的评价都很好,能得到大家的肯定,最主要的是能让大家有帮助也是很欣慰。这次支持,对我也是一次更大的提升。支持叶老师的三场直播,内容都是老师时间管理的精华。高效工作高能要事、精力管理让自己元气满满,梦想成真,三场导图发到易效能践行的群里,同学的反应很好。价值能被看到,也是一个学习体验。
三、精益求精、提升质效
玉雕稿件的经过几次翻译,最后成稿,三审三校,把终稿交稿。总体比较顺利,一是利用工具做了批量整理,二是查找相关资料,做补充完善。这种专业稿件,一定要有专业化的考虑,不能简单的直译,意译也非常重要。
四、输出价值、自砺助人
跟进小组记录,对组长会议的记录进行了调整。这样调整后,总体感觉和效能会有提升。 对小组成员进行同步培训,这种效能也会有逐步提高。
本周小确幸
做到知行合一,行动是最好的学习方式,也是检验学习的最好方式。有一句话我们不是厉害了才开始,而是开始了就很厉害。我们学习了很多东西,有没有思考过我们学习的价值在哪里?关键就是要输出倒逼输入。
本周有两方面的突破,一是主动对小组的会议记录模板进行调整,和组员进行了联系沟通。二是在自己的社群里面进行了课程的分享。之前学习过费曼学习法,把学习到的内容输出出来,是复习也是教人,教会别人其实是更好的学习。这对自己的一个挑战,但开始就好了。
下一步行动
一是通过学习家庭资产规划,近期的财务状况进行整理。根据家庭资产规划的要求,进行分类,对家庭资产理财调整。联系保险公司,对之前的一份保单做一个优化。
二是跟进价值投资训练营和叶老师时间管理的直播,把思维导图再完善整理。
三是对家庭资产进行再盘点,再做一个梳理,为下一步做好资产优化做准备。
四是用好叶老师的效能工具,先搞清工具的使用方法,清空心态先用起来再做同步优化。
五是调整小组运营节奏,保持经常跟进,支持小组成员更好的践行。
六是做好社群运营。在社群的分享,继续保持并提高质量,同时同步在公众号进行日更。
清单随时记,要提前和合并同类项
日程是必做
先想象再思考,把杂事变成行动
一定要关注日历,主要看日历。
日程固定,生活作
两个动作:清单+日程
三个问题
四个D
把践行的变化当成小确幸
记录+分享小确幸
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