感觉人生的时钟被调快了，越来越快。还刚在哀叹失去的青春，转眼，80后就成了油腻中年。我们不得不逼着自己努力。因为……长江后浪推前浪，90后还在推推搡搡80后快让让的时候，00后已经迫不及待的要推开90后，走向世人关注的中心——2018年，第一批00后，将满18岁。生孩子早的80后，有可能就是这批18岁孩子的父母。细思极恐。转眼，我们的下一代已经成年了，而我们，还一事无成。
做为从小就被关注的“蜜罐”里长大的第一代，80后，正在渐渐远离聚光灯下。有少数人成功了，大部分人，开始默默无闻。我们极其不习惯这样的改变，越来越没有安全感，尤其是女性。
不管是电视，还是现实，都告诉我们，婚姻不靠谱，男人靠不住，爹妈不忍心靠，能靠得住的，只有自己的努力。但是，除了上学时按部就班的考学考学再考学的前进，工作了，没有人为我们规划方向，也没有人告诉我们，该往哪个方向努力。我们常常努力，却走错了方向。
我的前一任领导，总是很看不上我。因为我既不会巴结领导，又不能在同事中左右逢源，只知道傻傻的干活儿。她不止一次的明示暗示我：这个社会，光会干活的人不吃香。我知道她是为我着急，于是，总是笑笑不说话。我努力的向她的要求看齐，却总是达不到她的要求。她总觉得我这不行，那不行，后来，我索性只干活，只微笑，因为，在看你不顺眼的人眼里，无论你怎么说，都不会，无论你怎么做，都不行。既然这样，不如做好自己。
有一个借调的机会，因为提前说好了是比较累的活儿，留下的可能性又小，谁都不愿意去，于是，落到了我的头上。到了上级单位，我这样只爱干活，只琢磨怎么把活儿干好的人，反而受了欢迎。因为上级单位活儿很多，人却少。不需要花言巧语，不需要应付别有用心的人，我大大的松了一口气。工作更积极了，得到了上级单位从领导到同事所有人的认可，不需要我去刻意结交，每个人对我都很好。我恍然大悟，原来，所谓的好人缘，也需要天时地利人和。
后来，借调期满，上级单位有意留下我，我所在的单位却急了。因为我不在，原来我做的那摊又累又琐碎的活儿，需要好几个人分摊，人人叫苦不迭。于是，一天几个电话，又是威胁又是许诺的叫我回去。我犹豫了，因为孩子。孩子将要上幼儿园，原单位承诺给解决，借调单位却因为要一年后才转正不可能管。孩子不能耽误，无奈中，我不舍的拒绝了借调单位，回了原单位。
生活，变得更糟。没人相信我是主动回来的。周围异样的目光，我转身后背后悄悄的议论，几乎让我喘不过气来。每天压给我的超负荷的工作量，让我经常加班到很晚。我开始后悔自己的决定。但是，人生没有后悔药，只能往前走。
办公室在我回来之前调过来一个新同事，90后，才华横溢。新人，总会有积极表现的念头。但我没想到，从借调单位回来的我，被她看做了比她还新的“新人”，理所当然的指挥语气，让我有点傻眼。科室新提拔的领导歇产假了，新同事开始今天胆囊炎，明天心脏病，真真假假，我不得不服气。工作压在我一个人头上，我有点顾不过来了，哪怕加班到很晚。我试图和暂代的领导沟通，希望她能协调。
过了一段时间，有一个同事告诉我，暂代的领导到处和人说，我和新来的同事有矛盾，而单位的原则是，有矛盾的人，俩人以后都不会再提拔。
我现在只有一个想法，考遴选，离开这里。
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