在职场中，有一个好人缘是很有用的，不论是工作还是生活，都能够给我们不好的帮助，甚至会让大家的心情变得更好一些。
若是想要有一个好的人缘，必须要用心经营人际关系，在和领导、同事以及客户相处的过程中，大家最好能够做到真诚待人，收起没必要的心机算计，毕竟，在职场中混的人都是聪明人，没人能够轻易被人骗到，总是卖弄小心思，小心聪明反被聪明误。
所以，对于职场人士来说，以下这3种心思一定不要有，没人会体谅你，甚至还会因此而与你疏远，一个朋友都处不到：
1. 收起“玻璃心”
什么叫做“玻璃心”呢？它其实最开始是一种网络用语，指人的心像玻璃一样易碎，用来形容敏感脆弱的心理状态，经不起批评指责或者嘲讽。
在职场中，太敏感脆弱可不是件好事，没人喜欢林黛玉那样哭哭啼啼、伤感柔弱的人，因为大家来工作都是为了挣钱的，每个人的精力都有限，人家没时间总是安慰你，而且对于耽误工作正常的进度。
因此，在工作中，遇上了难事，别动不动就崩溃，那只会让人觉得你不够专业，领导也会认为你难当大任，今后就不会将重要工作交给你的。
2. 收起“嫉妒心”
每个人的能力和实力有限，所以，工作的表现也有好有坏，这是很正常的事情，当我们落后于人的时候，失落肯定是难免的，毕竟人都有好胜心的。
好胜不是一件坏事，但是控制不了自己的好胜心，甚至嫉妒他人的话，就不恰当了。嫉妒容易让人失去理智，而且不利于我们客观地看待事情、对待工作，终究对于个人成长是很不利的。
3. 收起“破坏心”
在工作中，竞争可以，但是不可以有坏心思，不能够用不正当的去为自己争取利益。若是大家在工作中为了达到自己的目的，就去抹黑他人，或者去抢同事的资源，或者搞小动作破坏他人的工作，那么就太不道德了，时间久了，肯定会被人发现，到那个时候，你的名声估计会越来越差。
因此，别去破坏别人的成果，多行不义必自毙，在职场中，报应来得是很快的，做坏事的人，没人愿意与之交往的。
“玻璃心”、“嫉妒心”、“破坏心”，这3个心思在工作中最好要收起来，控制得住才能够有好人缘，才能够在公司里站稳脚跟，赢得他人的尊重和喜欢。
对此，大家有什么看法呢？说说你们的观点，写在评论中，我们共同交流。
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