今天早上读了这本书的其中一个小则，讲的是在沟通中，要永远保持一颗好奇心。

为什么要培养好奇心

好奇心可以在沟通中帮助人们挖掘话题，可以让人们的沟通源源不断的进行下去，而对于提前准备话题的沟通，难免会显生涩以及冷场。

根据不同性格类型，培养好奇心

性格类型在文章介绍了4种，直觉情绪，理性思考，感性判断，感官感知。这似乎是MBTI类型里面接触过的性格类型分类。

什么是好奇心

好奇心就是对于同一件事情你会从不同的视角观察常见事物。

如何培养好奇心？练习方法

1. 浏览新闻时，多问自己‘‘谁，什么，新闻报道的真是方向和目的是什么’’

2. 在大街上，观察行人，从他们的表情穿着猜测他们今天的心情以及他们所处的行业

3. 观察建筑物，今天有什么不同

4.把观察到的事物的不同点都记录下来

5. 像孩子一样多问几次为什么，保持探索的心境

6.探索每次交谈中未知的领域，保持一颗好奇心。

对于我自己在现实中，视角确实不够敏锐，有时候和同事聊天会比较不知道聊什么话题，聊着聊着就会冷场，不知道沟通怎么进行下去，真是非常尴尬。走过很多次的路，也会经常迷路，这大概就是自己没有y用心的去生活，保持在生活中的好奇心，缺乏观察力。 从今天开始培养我的好奇心，增强我的观察力。 

今天晚上再把今天工作一天观察到的平时事物的不同点记录下来。

1）从C区到D区准确的说要步行10分钟，大概900M。

2）跑四根路边的电灯柱我就要停下来改成步行。

3）表达时声音音量增大，会提升自信。