一、《筑基笔记八十》王婷灏，中原焦点团队讲师、心理咨询师，持续原创分享第1824天，2023年11月27日
3.团体心理咨询方案设计步骤
（1） 团体心理咨询方案的内容
团体性质与团体名称
团体目标
团体带领者
团体对象与规模
团体活动时间
团体设计理论依据
团体活动场所
团体评估方法
团体方案
(3)方案设计的一般步骤
①了解服务对象的需求
②确定团体的性质、 主题与目标
③搜集相关文献资料与方案
④完成团体方案设计书
⑤规划团体整体框架与流程
⑥设计招募广告
⑦对团体方案进行讨论和修订
(4)团体各阶段设计的重点
①团体初始阶段的设计重点
从营造温馨气氛开始团体 ，设计无压力状态的互相认识活动，澄清成员的期望 ，拟定团体契约与规范等
②团体过渡阶段的设计重点
选择增加信任感与凝聚力的活动来催化团体动力
③团体工作阶段的设计重点
设计引发成员深层次的自我表露 ， 引发反馈 ，聚焦个人问题和行为改变的活动
④结束阶段： 回顾团体经验、彼此反馈、祝福、 告别
(5)每次团体活动的设计内容
①热身活动：不宜过长
②主要活动:常用活动类型有绘画、深入讨论、 角色扮演等
③结束活动：总结 ，分享 ，预告下次团体的主题 ，或者布置家庭作业
(四)注意事项
第— ，避免为活动而活动 ，应尽量避免活动过多而不注重交流分享的问题
第二 ，避免照葫芦画瓢 ，要知其所以然
第三 ，避免不适当的活动
第四 ，避免活动衔接不当
第五 ，接受督导与同行探讨
第二单元 团体心理咨询方案的实施
⼀ .甄选团体成员
二.引导成员相识并形成信任关系
三.促进团体成员探索自我
⼀ .甄选团体成员
(⼀ )学习目标:学会甄选合适团体成员
(二)学习要点:
1.学习设计团体心理咨询的宣传海报
2.了解团体成员甄选的目的与意义
3.学习团体成员应该具备的基本条件
4.学习各种甄选成员的技术和方法
5.熟悉团体成员甄选的过程
6.评估团体成员参加团体的期望
7.与准备参加团体的准成员签订协约
(三)相关知识
1.团体成员构成的技术
（1） 甄选团体成员的目的
① 甄选成员的必要性
② 根据团体目标甄选
③ 参加团体的成员应具备的基本条件
A. 自愿报名 ，改变意愿强烈
B.有交流能力并愿意交流
C.能全程参与并遵守规则
D.极端内向、羞怯、孤僻、 自我封闭和有严重心理障碍的人不宜参加
二、持续每日阅读1433天《心理学基础》。有声读书打卡第1303天。
三、讲师班开讲第1412天,心理咨询师爸爸的育儿手记。给孩子最好的礼物。
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