圆圈法则1

大家好！

      第47期读书会，我们开始共读《能断金刚》第32期：第十一章《“圆圈法则”——高瞻远瞩 从长计议》P196-203.

文章核心内容摘抄如下：

一.圆圈日——静思与寻求灵感

整个构思就是要去打破常规惯例，花些时间去思考为何工作而非如何工作，这段时间是用来做计划和反省的，或许也是获取创意和新鲜灵感的最重要时刻。

格西老师很看重雇员的总体品质:如正真，忠诚，团队精神，关心他人，智力与诚实。但说实话，我并不十分看重他们的具体技能:根据我的经验，人的意识是如此强大，你可以在相当短的时间内教会任何人做任何一种工作，然而，一个人却需要数年的时间才能改正不良的习惯和诸如撒谎，漠视他人等品行。这些品性对一名工作者的危害要比欠缺技能大得多。

二.如果你从不去其他地方——从不接触新鲜事物，从不与任何陌生人交流——那你的创造力一定会枯竭。

招聘技巧——闲暇时间测试:问应聘者在闲暇时间会做什么？

那些看电视的人都会成为一个极其平庸的员工。

那些阅读大量书籍（除言情小说外）的人常常是很有想法且具有创意的员工。

那些喜欢写作，尤其是写诗的人，具有极佳的想象力且能够很轻易地找到解决问题的独创方法。

照顾孩子——孩子其实是最大的创意灵感来源。

服务他人做志愿者——是所有员工中最稳定且最具创造力的员工。

三.“圆圈日”的基本规则

1.“圆圈日”应定期进行，在每周或每隔一周的同一天进行，且那一天是神圣不可侵犯的。（不可在当天做任何日常工作）

2.除非你用一种稳定且持续的方式执行。否则“圆圈日”奕不会有效。——你必须理解且接受这个理念——如果你在一周停工一天——你会为公司带来绝妙的想法，而这个想法所带来的财富将百倍地偿还你不在公司的时间。

3.在“圆圈日”中，你必须保持静默独处，才能听到这些绝妙的想法在你心中“窃窃私语”。

没有电话，没有电视，没有任何一种阻碍你听到心中绝妙想法的噪音。完全安静和专注的空间。

你正在享用生命中一些难能可贵且无法替代的时刻，走进意识的宁静，找寻解决你的事业和人生所面临的挑战的更深层答案。