又面了一家手机连锁店，江苏省有100多家门店。
从人事打电话开始，到线上填登记表，然后钉钉组织视频面试。给人的感觉是很高大上，同时也让我感觉到流程的复杂性。因为连营业员都是钉钉面试。
面试也是不准时的，说下午2点半开始，等到2点40还没动静。还一堆人排队，他们有些人估计钉钉也没用过，也不知道这面试咋面。果然，有人在钉钉群里问咋弄。
面试我的时候，我投递的是营销经理岗位，就让我做个自我介绍，然后三个人事就问问我为啥离职，专业性的营销问题一个没问。总时长8分钟，面试完我就知道纯粹就是走个过场了。果然，所有人全部结束后，立马就发微信给我说我不符合。
呵呵，说实话，很浪费时间，我们这种职场老油子一眼就看出来走过场了。
不知道意义何在……难怪我看他们老板自己说的后台管理能力不行……
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