刚毕业参加工作那两年，怀着一腔热血，对工作有着根深蒂固的认识：学习新的东西和实现自我价值，至于新的东西具体是指什么也说不好，只要是对工作有帮助的、自己之前不会的、学校里没有教过的都算是有用的东西。实现自我价值这一点是尤为重要，自己的工作能被任何并且能带来一定的荣誉感和自豪感，这部分不可或缺。
可是，一段时间后，发现刚进来时看到的那些高端的操作和技能很快就掌握了他们运作的模式，你也通过自己的观察、相处、同事之间的相互透露等途径，了解到公司的各种人物关系，同时也看到一些阴暗的角落。
有一天，你发现自己已经不能从这家公司汲取到自己需要的养分，你想要更大的平台，于是，你毫不犹豫的离开了这家公司。
你给自己心仪的公司投了简历，当然，也投了很多自己不了解的公司。可是，一段时间下来，你想去的地方没有回音，你退而求其次，去面试了另外几家，既然都不是自己最想去的地方，就对比了条件后，选择了一家。
这次，你不再是刚入职场时内心惴惴不安的模样，你有了工作经验，你渴望用自己之前的经验在新的地方大展拳脚，你充满了期待。可是，很快你就发现自己的那些想法根本就施展不了吗，经费有限、老板有自己的偏好、其他的配置无法跟上……但你依然尽全力去做。不久，你也适应了这里的状况，也了解到了这里的运作方式。
这样一适应、一将就、一等待就快三十岁了。抬头一看，身边都是一些90后小孩。你怅然若失，看着满身的疲惫和身体落下的病根，看着身边青春洋溢的年轻的脸，你忽然很想哭。自己这么多年究竟得到了什么？
辞职变得更加艰难。苦思冥想，思前顾后、权衡利弊，还是下不了决心。你怕离开这里再也找不到比这里好的地方；你怕辞职了又要经历找工作那段时间的慌张与不安，自我怀疑的心情；你害怕一段时间内突然断了收入，接下来的生活质量会受影响；你怕你适应不了新的环境；你怕新的公司给不了你现有的待遇……你有很多很多的担忧。你不再像刚工作两年：明确自己想要的是什么，也不受任何牵制，说走就走，干脆利索。而如今，工作了几年后，辞职变得犹犹豫豫，拖泥带水，瞻前顾后。
但其实你有的是千帆过境后的平静，你不用再去挣扎、摸索，你知道自己喜欢的事情，并且你已经有基础去实现。尽管一路并不平顺，历经千险万难，也做过很多错误的决定，走了不该走的路，但那就是自己一步一个脚印走出来的路，只有走过了这些，你才知道自己最喜欢的风景在哪条路上，你也知道要准备什么。 不要去看别人走的是否顺畅，到达了哪里，你只要按自己的意愿去走就好。路途的风景和感受只有自己知道。别人只关心你的目的地，但你人的人生更多的是在途中，你要关心你的途中的一切，经历的一切。所以，不管是待在原地还是辞职另觅去处，都不必惊慌。
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