莫非定律小故事:
王先生是某私企的总经理，对公司管理非常严格，而且能以身作则，每天都早到迟退。不料，有一天早晨，王先生看报太入迷了，结果出门晚了。他匆匆忙忙地开车，闯了一个红灯，正巧被警察逮到，还被扣了驾驶执照。
本来上班就迟到了，没想到还被扣了驾照，王先生顿时气急败坏。回到办公室，正好项目经理来向他汇报工作。他不带好气地问:“上周那个项目敲定没有？”项目经理告诉他还没有。他突然吼道:“我已经付给你7年薪水了。现在我们终于有一次机会做笔大生意了，你却把它吹了！如果你不把那个项目争回来，你就别想踏进公司半步！”
项目经理怀着一肚子不满回到自己的办公室，心想:“我为公司买了七年力，你王经理不会是个傀儡。现在，就因为我丢掉了一个项目，就恐吓要解雇我，太过分了！”正巧秘书来找他签字，他马上问秘书:“今天早上我给你的那五封信打好了没有？”秘书回答说:“还没有，我……”他立刻冒起火来来，指责说:“不要找任何借口，我要你赶快打好这些信件。虽然你在这儿干了三年，不代表你会一直被雇佣！”
秘书很愤怒的回到自己的座位，心想:“有病啊！三年来我一直很努力工作，经常加班，现在就因为我无法同时做两件事，就恐吓要辞退我。太欺负人了！”
秘书下班回家，看到九岁的儿子正悠闲地打着游戏，立刻叫起来:“我告诉你多少次，要好好学习，赶快给我回到房里去看书！”
儿子回到自己的房间，心想:“妈妈刚回到家就冲我发这么大的火，真过分！”这时，平时他最喜欢的小狗走了过来，可他二话没说就狠狠地踢了小狗一脚:“给我滚出去！”
小狗疼的乱窜，发疯似的冲出门，还咬了一个人——那个人正好是从这里路过的王总经理。
王先生的消极情绪通过漫长的链条，经过不同人物的传导，最后又回来殃及了自己。“己所不欲，勿施于人。”我们应当克制自己的情绪，不要把别人当成自己的出气筒。
情绪转移定律:小心，坏情绪会传染
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