001 制定一个“真目标”
目标是一个人做好自我管理的前提。
每每新年伊始，我总会列出一堆新年计划:学习育儿知识，学习理财知识，读25本书，提高写作演讲能力，打造个人品牌……但年终盘点时会发现，真正完成的并不多，于是陷入自我否定的不良情绪中。
原来我可能陷入了“假目标”的魔咒。
一个“真目标”应该满足以下特点:
1.符合你的使命感。这是你真正想要的东西，否则难以保证有动力去执行。这就需要对自己有清晰的认识，需要一个深入探索的过程。
2.目标需要具体。“学习育儿知识”可以细化为精读《正面管教》等10本书，听完《培养孩子内动力》等5门课，将知识用于实践，记录践行日记，每周复盘。
3.注重结果而不是过程。“学习理财知识”可以具体为坚持强制储蓄和基金定投，年底家庭财务收入达到多少；合理规划家庭财务安全，家庭保险达到什么水平。
002 提升执行力的5种方法
1.增量思维。也就是冠军思维，将事情做到极致。多多思考，如何把事情做得更好；把工作当成事业，而不是一份工作；做到同一份时间售卖两次，自己一次，老板一次；保持终身成长。
2.工具思维。善于利用各种工具，提升工作效率。擅用工作记录表，搜索引擎，office办公软件以及身边的牛人。
3.高效沟通。通过精准表达，提高沟通效率。通过爬金字塔梳理思路，通过溜金字塔实现精准表达。杜绝微信发“在吗”。
4.流程标准化。总结制定标准化工作流程，避免事事请示汇报，提高工作效率。
5.复盘总结。回顾目标完成情况，列出过程中存在的问题，分析原因，提出改进方案。
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