很多单位都要求每天写工作日报，有的叫工作日志。工作日报记录了每天做了什么事儿。图1是工作日报微信群，项目部每个人将日工作计划和完成情况发到群里。
我从群里看到的是每个人做了什么事儿，当我对Ta的工作有了具体了解后，
我可以判断出工作量，从而得出这一天，或这一段时间工作饱满程度。
当我想了解工作的连续性、阶段性、重复性，每个人之间工作的关联性，个人每周、每月工作性质时，来回翻阅群里的信息，耗时费力，也找不出结果。
我将群里的每条信息记录下来，见图2。
我用WORD记录日报信息，两周信息就有30多页。还是上下来回翻阅，从日报记录里也不能找出我想要的结果。
我用EXCEL表整理日报信息，见图3.
用这张表，我可以归纳出每个人工作的连续性、阶段性、重复性，每个人之间工作的关联性，个人每周、每月工作性质。
只要是累积起来的信息，用时间串起来，做一些回馈分析，就能从中获得更多结果。这就是成长记录。当你关注成长，学着自我管理自己，建立成长账户，不论从哪里起步，就像做工作日报一样，即使一开始只是简单的写做了什么事情，只要持续做成长记录，回过来翻阅，也就是回馈分析，就能收获时间复利，也就是成长复利。
顺便说一下，我们可以把工作日报多写几句话，做了什么事，有什么结果，需要解决哪些问题等等……。再翻阅日报时，会有更多收获吗？
我从先多写几句话开始吧。
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