1， 当别人做了很差劲的事，不要问他原因，问他的目的。
问原因的话，对方会下意识给自己创造理由，然后把理由合理化。
问对方目的是什么，对方会朝着目的这个方向来思考，同时也会评价自己的行为。
比如如果问幼儿园老师为什么要暴打小孩，多半对方会说，小孩太吵不听话，疏于管教，太让人生气，不打不行啊，不打怎么解决问题呢。
但如果你问，老师你打孩子的目的是什么，对方能说我太生气了,打小孩是为了让小孩闭嘴吗，这话说不太出口吧。
即使说出来，自己也会评判自己这种行为是否正确。
另外问目的，也能帮对方梳理整起事件，朝着解决方向进展。
2，
国庆跟男朋友大吵一架。
他自认为很勤劳帮我把以前还有现在的书全部打包好，放在箱子里，并扫码存图做好记录。
可是对我来说很困扰，我无法快速找到我想要的书，以前入目所及的是书，现在是箱子，还有各种纸袋。
他觉得这是为我好，整理了书，家里的空间又大了。
可我觉得这非常浪费他时间。
不要过于追求对与错，事情本无对错。
不要执着于证明自己，忽略对方心意。
3，经常跟人吵架，你以为是自己脾气差？
好好说话有一期黄执中讲为什么人跟人会吵架，讲了一个人际交往ABC模式，我特别有感触。
以前跟人吵了那么多次架，根本就是白吵了。
人跟人吵架，特别是男女朋友间吵架，往往并不是因为事实或者原则的冲突，恰恰相反，这些所谓的冲突，常常是事后总结出来，用以论证吵架的合理性。
人际交往ABC模式，A是指代事件，B是指对方的反应，C是指感觉。
以上述第二点吵架为例子：
对我来说，男友整理了我的书（A事件），给我带来了一些困扰，明明提前嘱咐过不要动我东西，但男友并没放在心上（B反应），让我有一种心累，无法沟通的感觉。
对我男友来说，A事件，他辛苦的整理了我的书，我却不领情，还指责他浪费时间（B反应也就是我的反应），让他产生了不被尊重的感觉。
人之所以吵架，往往都是他们误以为A事件才是关键，因此双方把所有的心思都拿来争论A事件谁对谁错，这没有意义。
A事件中，你的B反应让我有了C感觉，那个C感觉，那个对B反应的解读才是我们人与人之间吵架的关键。
这也是为什么许多亲朋好友间彼此吵架吵到翻脸的争执，你要问起原因，往往都是因为一些鸡毛蒜皮的事。
4，不要经常说脏话，脏话具有强烈的情绪感并且极具概括力。
长时间说脏话，会影响你的表达能力，也会影响你的思维能力。
为什么呢？ 当你愤怒，当你生气，当你遭遇一切不公平对待的时候，一句草尼玛代替了所有情绪，你就不会思考别的表述方式。
当你的表达方式很粗糙，思考也会很粗糙。
5，长期关注自己喜欢的人，或是见解相似的人，其实也挺危险的。能够看到的接触到的都是自己认同的看法，看不到听不得别的声音。长此以往，眼界会越来越狭窄，以为自己的看法就是大多数人的想法，人也很可能越来越偏执。
6，之前有个作家写了很多我觉得在误导读者的内容，我对他印象很差。
但是最近的一篇文章，我看了之后觉得蛮有道理的。细想之余，我们在否定一个人的时候会习惯性否定他的所有。我们在相信一个人的时候，就不容易做出判断，而且很有可能全盘接受对方的观念。
这两种其实都蛮可怕的。
“非黑即白”这种错误很容易犯，就算知道有这么一回事，还是很容易再犯。看奇葩说看多了，就觉得，这世上大多数的事情都不能用对与错，正确与否，好与坏来区分。同一件事，从不同的角度就是另外一番截然不同的感受。
7，语言是思考的牢笼，语言是我们思考的边界，人没有办法去思考一件超过他自身语言范围的事物。
李笑来曾经在《财富自由之路》里面提到定义的重要性。
因为如果我们脑子里没有一个概念的话，我们的脑子就倾向于不去想那个事情；如果一个名族的语言空缺了某个概念，那么这整个民族就倾向于从未想过那个事情。比如中国人会说上火了，但是美国人不会，因为他们那边没有这个概念。
其实道理也一样，人用语言来思考，当你遇见一种没办法用语言来表述的现象，你也就没办法去思考它。
8，和成功人士交谈，问对方成功的原因，可能并没有什么收获。可以试着问对方，您曾经遭遇过哪些失败，失败的原因是什么呢？
9，给人建议的时候，一定要避免用笼统的词，比如“可以再专业一些”“不够真情实感” 最好能具体化，或是给例子来一一说明你的观点。 不要用“我觉得”“我感觉”这种词太主观了，毕竟公说公有理，婆说婆有理。
10，
很多人会对女生说，赶紧生小孩，23-28这个年纪是生小孩的最佳年龄段，不要错过了。
但请别忘了，这个年龄段也是发展事业，开阔眼界，谈恋爱等大多数事情最好的年龄段。
不要被这些所限制。
11，很多人有一种误解，他们会觉得好看的人，空有外表，没什么内涵。追求外貌的人，肯定不怎么在乎内在美。
聪明的人早就知道，内在美跟外在美一点都不冲突，并不是非此即彼，它们完全可以同时存在。内在美和外在美有的只是优先级，而外貌是贯穿始终都会考虑的。只说喜欢内在美，不提及外在美，这人真诚不到哪儿去。
正如很多人会问，学历和能力有什么关联，为什么那些大公司都选择学历高的人。
学历高并不一定代表能力强，但学历高的人背后有很多隐形的东西。
学历高的人大多都是坚持长期枯燥的学习，背负着父母的期待，经历改变命运的高考，最后在高考中胜出，考上理想的学校。这样的人抗压能力，专注度，忍受枯燥事物坚持的能力通常都比较强。，
不要小看这些隐形的能力，在职场中，这种能力非常有帮助。
12，
今年挺糟糕的，特别是近期的一些新闻，很多事情都没有结果，或是“造”出一个结果。
不知道明年如何，或许更糟，尽早做一些准备。
覆巢之下，安有完卵。
平时随手传播一些善意吧，生活不易。
比如从分享这篇文章开始？
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