1、执行就是把目标变成结果的行动
2、执行的起点：要有清晰的结果定义“门往哪儿开，人往哪儿走”
3、用实力证明自己，赢得尊重
4、向独立靠拢，向依赖说再见。
5、判断一个人是否负责任，就是看他是否愿意承担后果
6、什么使我痛苦，什么使我强大
7、用爱心做事，用感恩的心做人
8、客户价值永远是企业经营的底线，突破了底线再大的企业都会死。
9、对个人而言，结果改变命运；对企业来讲结果就是企业生存的底线
10、有情领导，无情管理，绝情制度
11、不能创造佳绩的团队就是一群寄生虫
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本文标题：管理执行力
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