应对居家办公

因为疫情防控政策，作为生活在朝阳区的居民，被强制要求居家办公。本来自己离单位只有10分钟距离，即便是晚上加班，有时也习惯等娃睡了再跑到单位去。现在单位要求没有特殊情况不允许进入单位，麦当劳类的餐馆餐厅又关闭了堂食，无法进入，附近好多公园陆续关闭，一下子大家就只能待在家里了。

家里有个1岁8个月的娃，上班时间要跟娃待在一起，这日子实在是超出了我的管控。

宝宝是时时刻刻都想跟妈妈在一起，恨不得妈妈能陪她做所有的事情。如果我待在房间，她会不停去敲门，有时不被满足就开始哭。无论是敲门声还是哭闹声，哪一样我都难以忍受。

在家的日子，没有上班时间的拘束，也没有强制性任务，睡觉和起床的作息开始变得随意。头几天还新鲜，这几天就开始很焦虑。宝宝想了，该起床了我还很困，却不能再好好睡。这也导致白天时不时很困，影响心情和状态。

这一个星期，有收获的工作，都是在晚上宝宝睡觉之后的几个小时做的。白天直接进入休假模式。能工作的时间大为缩短，晚上熬夜加班效率并不高，应该做的事情一拖再拖，也是让人很烦躁。

但是，居家办公已是既定事实，也不知道什么时候能回到以前工作和生活的节奏，当前抱怨和烦躁丝毫不能解决问题。思虑后，我觉得应对居家办公，要从三个方面入手：

首先，心态要放松。变化既来之，则安之。当前应主动稍微降低下工作强度和目标，居家决定了要多陪孩子，那就适应这种节奏，放心用心的去做这件事。只要时间不是在荒废中度过，用心对待生活，总能有所收获。

其次，对待工作，提高优先级，尽努力去完成。宝宝一般上午会出门2个小时，这期间其实可以工作。但最近这周，都是宝宝出门后开始收拾家务。而且我发现，家务似乎永远都做不完，一两个小时很快就过去了。今后要调整事情优先级。在没有宝宝打扰时，第一时间完成应该做的工作。等宝宝在家时，再去处理家里繁杂的家务。

最后，凡事预则立，不预则废，多做计划做回顾总结。