当今社会，谣言四起，除了为达某种目的故意制造谣之外，更多的是一些不确定的消息在传播。
我们称这种消息为小道消息，本来这类消息我们只会告诉自己比较信任的人，可是大家求证的好奇心是很强的，你告诉他是据说，听说，他自然会向他认为可以确定消息的人去求证，这样就造成了小道消息。
特别是在职场之中，小道消息从来不会是，出你口，入我耳，没有第三个人会知道。
若是你传出的小道消息被有心人利用，定会为你的职场生涯造成很大的阻碍，领导知道你传小道消息也会认为你不可靠。
若消息为真，领导会认为你会走漏重要消息，今后便不会将一些比较重要的消息告知于你，也就是我们说的领导对你失去了信任。
若你传出消息为假，领导会认为你做事情不够严谨，没有确定的消息便开始传播，且是毫无目的的传播。
因此传播未确定小道消息，在职场与造谣传谣无异，于人于己都是十分不利的。
因此我总结以下几点：
1、在职场中谨言慎行，对于确定的消息，该说的说，不该说的不要说，对于不确定的消息，无论是对谁都千万不要说。
2、若有人故意说你传播了什么消息，或者听你说了什么消息，你一定要当场以事实进行制止，哪怕只是说你小道消息多，你也要当场问出何时、何地我向你传播过何种小道消息。不需要留有余地，因为他在说那种话的时候，已经是在对你进行攻击。当然却有其事除外。
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