陈春花是一位我一直非常景仰的管理学者，近日阅读了她的《企业文化塑造》一书，很有感触，企业文化是自己比较感兴趣的领...[作者空间]
中国制造转型升级标本（第一季） 转型君 引言 【编者按】为什么要转型升级（Why）？转什么型、升什么级（What）...[作者空间]
“人性是复杂的，人性既喜欢公平。舒适，又喜欢多劳多得。这两者没有好坏之分，采取哪种方式，关键得看企业自己的目标。”...[作者空间]
作为人力人力资源工作者，慕名华为企业文化已久，最近有幸拜读，收获颇丰，通过读书会的大咖全程的导读以及个人的拜读，感...[作者空间]
华为是一个神秘的企业，是一个具有“浓厚中国特色”的企业，也是一个正在奔向伟大的传奇企业。《华为三十年》一书，区分华...[作者空间]
华为(HUAWEI)一直非常低调，一度被称为中国最神秘的大公司。不过，随着华为以令人瞠目的发展速度跑步进入全球50...[作者空间]
深度好文：7994 字 笔记之前，请先思考： 29年的华为，经过哪三次重大的业务蜕变？ 华为走向国际的更深层次原因...[作者空间]
最近，华为又双叒叕上热搜了。这次不是因为它的新品手机，也不是因为巨额年终奖，而是因为员工离职。这两天朋友圈疯转的《...[作者空间]
文/小慧 “企业文化是企业内部的一面旗帜，外部的一扇窗口。”——网络 “企业文化是人类的生存方式，凡是有人类的地方...[作者空间]
刚刚开始做培训管理时，总会被几个问题困绕：“培训的价值是什么？”培训和学习有什么不同？“我曾经这样理解培...[作者空间]
导读：一个70岁的商业思想家，10多位40岁出头的战略企业家，几千位30-40岁出头的中高层管理者，率领着10多万...[作者空间]
不管是对于一个企业的成长、还是对于一个人的成长，往往都要面临绕不过去的坎儿。 华为如是，任正非也如是。 2002年...[作者空间]
华为的销售团队称之为狼性团队，一个是其文化确实牛，另外一个不得不说其回报的确很高！ 而且人人股份制都不是虚的，大家...[作者空间]
华为一家冲进世界500强的企业，今天小白君给大家扒一扒华为的企业文化。 华为成立于1987年，当时创业资产只有...[作者空间]
先是手机销量过亿，再是企业收入超过BAT，接着又收苹果专利费、起诉三星侵权，最近又爆出年薪过百万员工超过一万人！华...[作者空间]
十三年岁月沧桑，华为从一个普通的民营企业成为世界通信业巨头，从“小帐篷”一步步走到“国家宫”，造就了一个中国企业的...[作者空间]
在新疆民企普遍顶礼膜拜特变电工之前，榜样的“榜样”早已锁定华为。这面中国企业实现国际化的标志性"旗帜",将其四大“...[作者空间]
