R:
《自卑与超越》，作者：（奥地利）阿费雷德.阿德勒 第10页
然而迄今为止，大部分具有先天缺陷或内分沁异常的儿童都未接受过正确的训练。正因为无人可以理解他们的痛苦，所以他们总是越来越自我。由此我们也就明白了那些先天具有缺陷的儿童大多是失败者的原因，因为他们往往过于关注自己的缺失而形成一种无形的压力。
I：
看到这段短短的文字，脑海里是突然浮现出我自己上初中时有一次在外面玩时，无意间进入到一家偏僻的福利院时所看到的景象。那里的儿童正是文中提及的先天有缺陷的，他们岂止是没有接受过正确的训练，根本从一开始就失去了亲生父母的基本接纳和关爱，福利院的工作人员也并未把这些孩子当成正常儿童看待。这些孩子有一部分肯定会夭折，有一部分也会长大。没有人去理解他们的痛苦，他们的心灵肯定越 来越封闭沉伦。他们中的绝大部分，如果没有特殊意外的事件发生，基本可以断定是人生的失败者。
如果有人偶尔一次给他们一点鼓励，这点鼓励极有可能会成为一粒火种埋藏在心里，由于稀少，更要珍藏，深埋的火种，总会有一天碰上合适的火花，一旦点燃，会成为熊熊大火，甚至改变这个孩子的一生。
A1：
我曾经有一次被人无意中说过一句话，言者无意，听者有心，直接戳中我的心中，现在回看，确实是对我造成了伤害。
当时，我一只脚的大脚趾因为指甲内长，所以必须全甲拨除，术后，除了行动有些不方便，并没有特别的感觉。 有一天，当我一拐一拐进办公室时，当时的老板也同时进办公室，他看到我一拐一拐，自以为幽默地和我开玩笑：“LISA， 成了残疾人了，我们公司可不招收残疾人。” 我当时就被这句话伤害到了， 就算是以当时我在公司以及平时与老板的互动，我可以认为他是和我开玩笑，但是我感觉受伤害了。 一刹时还涌起了好多负面的情绪， 感觉非常糟糕。从前建立的一直很和谐的上下级关系一下陷入冰点，连带着对老板也产生了很多的负面想法，甚至对他的人品都产生了怀疑。当然，没多久，我就从那公司辞职了。
A2：
如果当时老板对我说的是一句带鼓励的话，比如：“哎呀， 行动都不方便还坚持上班，你真 是好负责呀。”或是任何其它的一句正能量的话，给我的感觉一定是非常好的，哪怕当时讲一句听起来假惺惺的话，感觉也比那种不理解人的痛苦，还带刀子的话来得好。
要是再碰上有缺陷的人（不管是儿童还是成人），如果没法说出鼓励的话，请给出带着关爱和理解额眼神。如果机缘巧合，请务必鼓励鼓舞。
网友评论