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RT-Mart企业文化之大润发做事原则

RT-Mart企业文化之大润发做事原则

作者: 秋若静美 | 来源:发表于2014-04-20 10:02 被阅读134次

    大润发做事原则:今日事,今日毕。

    这个做事原则,自认为对自己在大润发与否的影响都是蛮大的,这也是一个很好的习惯,如今拖延症这个毛病,完全可以用这一做事原则来进地调节。想想这个做事原则,其实也是一种习惯让人很自律的,一旦一个人做到今日事,今日毕,那么这个人不管是工作、学习、事业都可能无坚不推,毕竟有如此良好的习惯,当其他人发现自身的缺点时,此刻已经完全弥补,等待竞争对手再去追找新的缺陷时,自己早已经把内功修炼得十分深厚,很难再让其发现再有任何破绽。这就是该做事原则对人生的一点指导意思,个人认为,还是很受用的,只不过人的天生所致,有时候却是有偷懒的想法,也实在不想动了,就拿在二月份制定的计划,一天一篇,一篇一千字,然而进入四月以来,面对生活中的种种境遇,到今天才发现,自己又欠了一大堆作业了。前两天发现,有好几天没有完成,今天再一细读,又有好几天没有进行了。其实这不是别的,只是每个人都会有的偷懒的一个想法。可是年初制定的计划是无论如何都必须无条件执行的,落下的文字,这些天,每天都需要追赶进度,不能再这样迷迷糊糊地度过了,写这个文字,练习自己的文学水平,那是假的,自己的文字造诣,真得十分有限,再看看之前写的那些,里面所有的文字都是相当的重复,在这儿所写,都是日常的一些琐事,不必太当真,同时也记录一下,此刻的心情,等待未来的某个时刻可以慢慢地体会一下。不过,写这些文字,也是有好处的,想当初,码个一千字得进一个小时,有时还得超过一小时,现在就不同了,速度得到了很大的提升,一千字也就四十分钟左右就可码完,然后再检查下,是否有文字上的不妥,其实这就是这一做事原则,对自己生活中的一点点小改变。自己不擅言辞,那是托辞,只不过是遇到了不想与之交流的人或事,要是自己真想胡侃起来,那还是会滔滔不绝的。还记得当年在苏宁的时候,与供应商代表对接时天南海北的胡侃,不过有领导在场时,自己基本上不会发言的,毕竟这是领导的机会,我们也只是做事的而矣,一切都领导来定夺,决定好之后,我们着手去开展工作就可以了。发现有点跑偏了,拉回来。

    今日事,今日毕,在大润发执行的相当严格,这一点在一家新店筹备开始以及换档时,表现得是十分明显的,平时也是这样,只不过没有开业以换档时这么明显,这么让人一眼就看出来罢了。

    还记得筹备开业期间,开店专员,早已经制定好了,开业的一系列流程工作,什么时候增援人员到位,什么时候开始组装货架,什么时候大进货,什么时候开始陈列商品,什么时候开始放置货架卡、POP,什么时候开始促销区的陈列与布置,他们只会告诉你时间截点,至于该如何去完成,大家自己去想办法,当然,期间出现任何问题,他会随时指出,让其改正,而且改正后,还必须完成当天的工作。没有任何理由,也不可能有任何的借口,今天的工作,今天必须完成,哪怕是做通宵。

    以上可见,大润发取得今日之成绩,有其必然的一面。

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