企业文化是一个企业经营的精髓与提炼，是一个企业进行营运的指南与方针。有了它就是明确员工的工作方向，工作工式，还能提升员工的精神风貌与工作积极性。经历了好几家企业，也只有大润发的企业，我记忆犹新，更是时不时将其中的某些观点，运用在新的工作岗位中。下面就简要地价绍下大润发的企业文化，由于大润发唯一不变的就是变化，现在可能有许多观点已经进行更新，我并不能保证最新，但力争做到最全，这部分企业文化截止日期至2011年9月，之后进行的更新不在本篇范围之内。
大润发发展制胜的法宝：
1、优秀的企业文化；2、完善的培训系统；3、先进的资讯系统；4、专业的采购团队；5、快捷的物流；6、规范的运营管理；7、良好的服务顾客理念。
纵观以上，个人的感想总结：大润发就是以消费心理为主导的运营管理。
公司价值观：照顾同仁，服务顾客，精益求精
公司文化：诚实、热忱、创新、团队
团队精神：服务支援、可以计论、互相学习、具反省力
组织气候：心怀感激、面带微笑、处处掌声、欢乐团队
工作态度：欢喜做，甘愿受
服务态度：欢迎、微笑、协助、谢谢
创业精神：勤与俭
勤：亲临现场，以身作则 俭：为顾客节约每一分钱
企业文化主体架构：
架构在兄弟姐妹一家人的关系，照顾同仁，服务顾客，精益求精；营造一个诚实、热忱、创新、健康、快乐的团队。（平等/尊重/帮助/宽容）
事业成立的目的：带来顾客和员工的幸福和快乐。
公司使命：
提供顾客新鲜、便宜、舒适、便利，且一次购足迹的优质购物环境，成为社区的好邻居，及值得消费者信赖的采购代表。
公司愿景：
成为最受顾客喜爱、信赖，员工引以为傲的国际一流零售业者。
公司定位：会员制的国际连锁平价购物广场。
FDS——Fashion（时尚的） Discunt(折扣) Store(商店)
我们的价格政策（EDLP）：
a.EDLP--Every Day Low Price 满意保证
b.天天便宜--商品价格天天是市场最低价（低于或等于市场价格）
c.满意保证：品质有保证，售后有服务，买贵退差价，无条件退换货
商业政策：
把愈来愈多的优质商品，以愈来愈低的价格销售给愈来愈多的顾客。
润泰集团经营理念：
润泽社会，泰安民生，以人为本，以客为尊
大润发的基本理念：
诚信务实，服务支援，顾客满意，参与管理，共同成长，利润共享
大润发管理理念：
公平清楚，以身作则，数字为纲，绩效为纪
大润发做人原则：
同仁——兄弟姐妹 顾客——老板 厂商——合作伙伴 官员/记者——朋友
大润发做事原则：今日事，今日毕
大润发四个坚持：品质、价格、服务、效率
大润发营运方式：营采分离，团队合作
以上，便是大润发的企业文化全部内容，如有更新，也不会有太大变化。粗略地回顾了下，又有了新的认识，大润发能有今天的成绩，确实有其成功之处，纵观其企业文化，就会知道，并不像其它企业那样，就是一些拿来空喊的口号，而大润发却是对行业，对自身，对顾客作了调研，制定出来的各项标准，既有一些是口号一样的语言，更多的的是落在了实处，指导着员工的精神风貌与行动指导。本文只是将其简要的列出，后面的将进行详细的解读。
本文就至此，就此搁笔。
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