海军陆战队的14项领导力品质
·可靠性
确保正确履行职责。
·仪容
在任何时候都在举止、外表和个人行为方面留下良好的印象。
·勇气
具备心理素质，能够识别对危险或批评的恐惧，冷静坚定地面对并前行。
·果断
能够迅速做出决定并以清晰有力的方式宣布。
·耐力
能够承受疼痛、疲劳、压力，以及困难的心理与生理上的耐力。
·热情
在履行职责时真诚地表现出兴趣和热情。
·主动性
在没有收到命令的情况下主动采取行动。
·正直
品格的正直和道德原则的完善，包括真实和坦诚的品质。
·判断力
权衡事实和可能的解决方案并做出合理的决定。
·正义
根据事情的是非曲直给予奖惩，能够公正、坚定地实施奖惩制度。
·知识
了解科学或艺术。一个人的知识范围应包括专业知识和对海军陆战队的理解。
·机智
有能力与他人相处，不冒犯他人。
·无私
避免为了自己的利益和个人进步而牺牲他人利益。
·忠诚
对国家、军队、单位、上级、下级和同僚忠诚。
五个领导力经验
1.以身作则：通过树立正确的榜样而不是发号施令教导别人。
2.豁达大度：领导者应该提出目标，允许团队成员探索实现目标的最佳路径，而不是规定他们如何采取行动。
3.善解人意：试图了解团队的长处、弱点和倾向。
4.目标明确：明确公司的宗旨、使命和价值观并鼓励创新。
5.积极乐观：保持积极的态度和成功的心态。
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