最近，朋友小美和我诉说着她职场上的一些事。小美是设计，活不是很多，但老板又招了一个设计，小美一直想不明白，为什么还要招一个？是不满意小美吗？还是有什么其他想法？
小美说，自从新设计来公司后，她每天都忧心忡忡，生怕自己被淘汰了。其实，在职场中，很多人都会遇到这样的情况，无论是一个企业、一个人，在社会上，我们无时无刻不面临竞争，那么如何在竞争中取胜呢？
在信息化时代，灵润心语就不长篇大论了，接下来，比较精炼地给大家提出来以下几个非常重要的点：
01
时刻提升自己的危机意识
居安思危，是一定要提醒自己的。有些人在安逸的环境里久了，就会每天得过且过，不思进取，一旦有个比你更厉害的人来了，那么就会面临淘汰了。
所以，不管是在什么环境，一定要提醒自己，每天要有进步，今天有没有比昨天更努力，明天会不会离我的目标更近一点？
02
保持积极健康的心态
有些人面对新的竞争者，就会开始胡思乱想、抱怨自己、或者埋怨嫉妒竞争者、吐槽老板等等，其实这些行为对你来说都是没用的。
比如我是一个写文章的人，那比我写得好的人、阅读量比我高的人，肯定大有人在，那我要一个一个去嫉妒吗？我也嫉妒不过来，我唯一能做的，是精进自己。
比如小美所在公司的情况，小美现在要做的不是猜测、抱怨，而是尽快审视下自己的情况：比如在设计方面有哪些做得不足？还有哪些技能有待提高？能不能把每一次设计的作品做得更好？如何更快更高效地完成工作等等。
当你战胜自己时，将一件事情做到极致时，也就自然而然地战胜别人了。
03
提升自己“无法替代”的优势
人无完人，每个人有优点，也有缺点。而你要做的是，找到自己无法替代的优势。
“无法替代”很重要，它体现着你独一无二的优势。发挥好了优势，你就能战胜世界上的大多数普通人。
提升个人竞争力，是指我们自己独有的、不易被别人效仿的、具有独特优势的知识或技能。假如你参加过唱歌训练，歌唱的好，但是别人也会唱歌而且唱得比你好，那么，唱歌就不能算做你的个人竞争力，只是你的一般性技能之一。个人核心的竞争力是独一无二的本领。
比如，你在明确自己的长板后，进行不断地练习、实践、反馈、调整，在领域完成自己的代表作，获得他人的认可，成为该领域中杰出的20%的人。
而且，还可以和同行业的高手学习交流，在行业中获得口碑，并在行业中有自己的代表作品，成为行业中杰出的那部分人之一。
04
敢于不断突破自己
另外，在工作中，要培养自己有个性的一面，很多时候工作中往往是有个性的人更能受到大家的认可，一方面是这类人不容易人云亦云，另一方面他们独立的个性，往往能让他们有更多的时间和精力去支配工作，特别是拒绝他人是工作中必须掌握的，不然还会让自己陷入不必要的麻烦之中。
要敢于去突破自己，不管职场中的自己已经达到顶峰，还是职场陷入瓶颈，都应该明白一个道理，那就是不去改变自己，就永远无法成长起来，也就无法适应时代的发展，只有不断努力去突破自己，才不至于被淘汰。
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