第一次年会上唱歌，第一次主持了年会，虽然人不多，我对自己的表现很清楚，糟糕透了。但是据公司里的人的反馈，感觉还算是能过关的感觉。这让我思考是什么造成我和别人感觉上的巨大落差呢。后来我明白了，造成这样认知的不同是我和他们对自我的标准是有差异的。我之所以觉得自己的表现差是因为我对自己的标准是对比专业的来看待的。而其他人看待这件事情的标准是对比一般人的。那时候我明白了自己潜意识给自己的标准原来帮助了自己。我明白了，高标准的要求自己就可以做到比一般人优秀。我为自己潜意识里对自己的要求还算蛮高而沾沾自喜。但却从未更深入的去想过，提高标准其实可以改变你的人生。这是在我看到安东尼罗宾的视频之后感受到的。他在视频中提到，他观察过很多成功的人他们之所以成功很大部分原因在于他们的标准高于绝大部分的人。看到这里时候我瞬间有了被击中的感觉，这个道理我不是自己也曾发现过吗？！对的，我是发现了这个道理，但是我仅仅是因为这个发现而沾沾自喜自己无意之中竟然超过了一些人。却从未想过自己能不能再提高一下自己的保准，来使自己更近一步。或许很多时候我们都会有这样的时候，偶然之间发现了一件自认为了不起的道理，这个时候请你再多想一想这个道理还能再拓展一些吗？这个道理还能怎么用呢？多想一想，或许就能发现另一番天地呢！
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