跳槽到第二家公司的时候，我应聘的是机械助理工程师。但是当时部门刚刚成立，没有招文员，我就干着助理加文员的工作。
这样干了一年，由于我确实没有设计天赋，而且又讨厌一动不动地坐一天还盯着电脑，所以申请正式转为助理。
在做助理期间，我做了很多了事（我以为的很多事），总监安排的任务，部门的各种琐事，和人员的协调沟通，还要应付外部门给的事。我自我感觉良好，认为自己做的事很好，但是为什么总监就是不交给我重要的事情呢？
今天早上干好复盘到了奕晴的分享《让你运气变好的10个秘密》，正是这10个秘密，让她成为了猫叔的助理。
这10个秘密是：
1 做事情一步到位
2 做事情超出想象
3 对人对事，足够用心
4 不要做杠精
5 学会借助他人的力量
6 拥有不俗的持久力
7 敢于拔高至少一个角度思考问题
8 找到自己的命运之域
9 找到你做事的初衷
10 不放过一切成长的机会
听完这10个秘密后，突然明白了自己为什么在工作上面一直做不到出色的原因。就拿其中3个来说，就是我致命伤。
1 做事总是做一半
我一直有很强的依赖性，读书时依赖同学，工作时依赖闺蜜，当了助理之后想依赖总监。
刚接手机械助理工程师加文员的时候，很多工作内容都不熟悉，而且对我来说难度也很大。但是总监就是喜欢让我去做，说是不会就去学。
但是我自己做事真的是一个半吊子，对于自己不熟悉或者不擅长的事，总是在退缩。所以遇到新任务的时候，总是做事做一半就把资料交给领导了，最后又被领导打回来。
还有几次，因为时间紧急，交上去的材料都是总监他自己改好的。
2 不会站在领导的角度看问题
做事首先想到自己的利益这是人之常情，我也不例外，每当我做事时，根本没有想到要从领导的角度去想问题。
因为觉得那是领导应该想的事，离我太远了，我怎么可能会想那么远的事情呢？那不瞎操心吗？
而我的闺蜜却不同，她做事的时候总是以领导者的思维去思考问题，所以他能帮领导很多忙，他的部门领导也很喜欢她。
3 有机会抓不住
新成立的部门，往往都是有很多机会的，这个大家都知道。因为人才还没有完全到位，晋升制度不完善，只要有能力就可以委以重任。
但是我很胆小，很怕自己做不好事，会把事情做砸，所以等到机会来到的时候，我总是告诉自己，我的能力还不够，我还需要继续锻炼。
我一直都是一只缩头乌龟，总以为自己做不好事情，所以总是抓不住机会，如果不是他们最后逼我一把，让我出差，我觉得我会一直做助理，没有成长的机会。
好的运气不是天上掉下来的，而是自己经营出来的。如果你是一匹千里马，那么你需要努力把自己推到伯乐面前，而不是一味地等着伯乐来发现你。
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