#31 - The Desire For Control And Choice Is Built In
控制欲和选择欲与生俱来，多的选择让人更有控制感
#32 - Synchronous activity bonds the group
同步活动会让团体更加团结
#33 Bite-Sized Chunks Of Info Are Best
（网页上）信息小块小块地呈现是最好的
progressive disclosure渐进式呈现
#34 — Too Much Stress Results In Poor Performance
高压会让表现变差
Yerkes-Dodson law 耶克斯-多德森定律
tunnel vision 井蛙之见
#35 — People Make Mistakes
人都会犯错，想要避免错误要付出很大的代价
#36 — People are Inherently Lazy
人天生喜欢偷懒（找捷径）
#37 — People Assume It's You, Not The Situation
（一个举动的发生）人们会以为是你的个性导致，而不太会考虑当时的情形
基本归因错误
fundamental attribution error
#38 — Even The Illusion Of Progress Is Motivating
即使是进步的幻觉也会激励我们
Goal Gradient Effect目标梯度效应
post-reward resetting phenomenon 奖励后重置现象
#39 — Your Mind Wanders 30% of the Time
我们思想/大脑，有30%的时间在抛锚
#40 — "You're Easily Influenced, but I'm not"
人都倾向于：别人才容易受到影响，自己不受到影响
third person effect 第三者效果：劝服传播所面对的受者（不论这一传播是否有意地劝服）会认为这种劝服对他人有更大的影响，而不是他们自己
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