对症下药，成为高效能学习者

对症下药，成为高效能学习者

有的人希望在一年中提升自己的演讲能力， 有的人希望提升自己的思维能力， 有的人希望自己可以有更高的工资，不管怎样， 一切的提升， 都与你的学习能力密不可分， 把一项你不熟悉的技能， 转化为你熟悉的技能， 这不仅需要你懂高效学习的理论， 还要把它运用到实践中。

如何高效学习， 把学习价值转化为生产力， 是一件非常重要的事， 它将决定你的未来。

可是， 事实往往是这样， 绝大多数人都是明白的时候太晚了， 千万不要等到你人生已经不在有大把大把机会时， 在去想到学习， 命运常常捉弄人， 一般人都是年轻时贪玩， 把大把大把可控的年华， 把最应该学习， 最应该用来提升自己职场硬本领的时刻， 耗费在迷茫与困惑中， 耗费在娱乐与享受中， 还有些人一边不断重复做着机器性的劳动工作， 一边时不时埋怨自己的命运不好。

年轻时期， 往往就应该选择一个有价值的目标， 将自己从过去的自我中解放出来， 奔向新的目标， 有人说， 强健体魄和敏锐的大脑， 是成功的先决条件， 千万不要等到你每天都有无数的工作需要做， 需要你通过不断加班完成的时候， 或者等你不在拥有属于自己的时间， 每天都需要陪伴家人， 孩子， 以及老人时不时生病， 需要你去照顾的时候， 才去想学习的问题， 那个时候， 真的有点晚。

生命就像电池，而且是一次性电池， 用光了就不能重复充电， 如果你是00后，已然消耗了1/5, 如果你是90后， 也消耗了1/4,  80后 ，生命2/5已然用完， 那么70后不用说，一半都过完， 更不用说60后， 50后， 如果你现在还没有建立起你在职场当中硬本领的话， 你已经落后别人太久了。

有一句话说的特别好， 活到老学到老， 只要肯学， 永远不晚， 只要现在行动。

无法高效学习的第二个原因， 就是没有遵循高效学习的累加法则。

高效学习， 一定要遵循累加法则， 什么叫累加法则， 一定是构建在旧知识基础上的， 就像盖房子， 如果不把地基打牢， 或者每一次都在上一次的基础上， 在进一步， 是不会完成学习累加的，那么做再多的工作， 也只会停留在原点。

现在我们来探讨没有做到高效学习的第三个原因， 学习是一个闭环的过程， 从知识技能输入开始到输出结束， 这个从输入到输出的过程需要“总结机制”与“反馈机制”。

在学习的过程中， 一定要有总结与反馈机制， 所谓总结， 是吸收， 也就是知识输入后， 与你之前知识体系中的元素相互融合， 形成自我反思， 总结一定要靠思维逻辑来一步步梳理和理顺，反馈机制在学习中， 也是一项常见的理论。

第四， 如果你没有做到高效学习， 还有一个重要的原因， 就是理论和实践没有很好的结合，  一个人如果想得到真正的提升， 就应该抓住一切可以锻炼的机会， 去提升自己， 高效学习， 光有理论， 没有实践， 永远学不会， 请记住，只有你自己才能对自己负责， 只有你自己， 才能给自己踏踏实实的安全感。既然要学习， 就必须抓住一切可以锻炼以及实践的机会。

以上就是想跟大家分享的无法高效学习的四个原因， 希望我们都能对症下药， 找到原因， 成为高效学习的效能者。