没有想到,延续上一次谈话的话题,领导今天又找我谈了一次,至少表明了领导还是很重视的一个态度。
总体还是在说,想发展想提升并不需要换岗位,到处都有平台,我们这边也是很好的平台,主要还是看个人有没有认准目标,为目标去努力,去做,去学习。
说实在的,自己还是觉得就一普通人。天资平平,没有什么大的突破了,高精尖人才已经无望了,可能就是想换一个不一样的岗,扩展一下自己的视野,看看还有没有更多的可能,后面有机会还是会想换工作的吧。
没有想到,延续上一次谈话的话题,领导今天又找我谈了一次,至少表明了领导还是很重视的一个态度。
总体还是在说,想发展想提升并不需要换岗位,到处都有平台,我们这边也是很好的平台,主要还是看个人有没有认准目标,为目标去努力,去做,去学习。
说实在的,自己还是觉得就一普通人。天资平平,没有什么大的突破了,高精尖人才已经无望了,可能就是想换一个不一样的岗,扩展一下自己的视野,看看还有没有更多的可能,后面有机会还是会想换工作的吧。
本文标题:核心竞争力
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