最近处于时间管理的非正常状态，我的时间管理一度出现极为复杂的混乱：
睁开眼就是一堆的工作，没有喘息的空间；手上有好几个任务，感觉每个任务都很重要，却拿不定主义哪个先处理哪个后处理；好不容易结束一天的工作，又把时间交给个人成长学习了，感觉已经心力交瘁，事情却还是没有做完。一复盘，发现忙碌的自己又并没有出成绩。就这样，就这样，一天天，应付工作已经让我疲惫不堪，忽略了健康，也没有精力思考自己的长远发展。
复盘时，我简单地拉了一下自己的日常工作时间清单：
8点准时到公司，简单的打扫，为自己烧个水，泡个咖啡，10分钟的时间就过去了。而在此之前，我为了强迫自己能更高效地工作，将工作时间从上午的10点到公司提前到了8点。但，这似乎远远不能解决问题.
8点半正式开始工作，打开电脑，一堆还未处理的邮件已经躺在那里了，得赶紧处理。固定处理邮件的时间是半个小时。告诉自己安心工作，手机静音、微信静音，一切不必要的可能打扰到处理工作的事情都排除，目的只有一个，高效处理工作。
9点到10点，高考数据整理。今年是广东省新高考第一年，作为咨询师，数据是我们常用的工具之一，整理数据迫在眉睫。因为数据之多，需要在一周内完成。
10点到12点，撰写新客户的薪酬绩效考核方案，初稿3天后要提交。
每周三14：00，客户公司例行工作日，17：00结束。需要与客户沟通组织结构调整事宜，协助客户进行销售岗位人员的面试，与客户公司的合同到期员工面谈，转正面谈。
20：00-23：00，准备自己创业故事的分享PPT，不知道具体的分享时间，但课件要提前准备出来。还有最近有几节公开课要讲，也是要提前准备PPT的。而这些都需要在这周内完成。
运营组的项目推进跟踪，销售们要一起开会。这周居然还没有排出时间来。
参加高报咨询师的督导训练营以及完成每天的作业。
HR中阶实操班的课程要开始录播了，课件也要再优化，争取这个周未可以录3节课程出来。
剩下的就是被一些琐事占满。拉完清单，我瞬间就觉得时间不够用了，当然我也意识到需要对自己的时间进行有效管理了。结合最近糟糕的时间管理，复盘了之前学习的时间管理方法和策略，我决定重新对我的时间进行复盘后的管理。
01 时间管理，是个人在职场上实现跃迁的一个重要因素
时间管理，是个人在职场上实现跃迁的一个重要因素。为什么这么说呢。我们每个人一睁眼，一天的工作和生活就开始了，属于我们的24个小时是紧张的，无论在工作上还是生活上，我们都希望能有效率的利用这24个小时的宝贵时间。可是，我们总是会发现，越是想高效利用时间，却总也利用不好时间。
在职场上，一个懂得高效利用时间或管理时间的人，总会比他人获得更多的机会。有时候，你发现，有的人和你可能做着同样的工作，可以别人的效率却比你高五倍、十倍甚至更高，而出现这样的情况，仅仅是因为别人比你更懂得时间管理。我在管理我的企业时，作为一个以结果为目标的管理者，我希望我的伙伴们都是时间管理的达人，而我也愿意把更多的晋升机会留给这样的人。
同样在职场上，还有另外一类人，他们整天喊着忙，却总也没忙出个结果，拖延是他们最典型的特征。你以为他的时间不够，其实他是没管理好自己的时间。生活在这个时代的我们，同样也面临着非常多的机会，但不懂得时间管理，你又凭什么比别人获得更多的机会呢。
从自我成长的角度来讲，时间管理与能力有着密切的关联。如果我们要成长，就需要有更多的时间去学习，但如果不懂得时间管理，你想为成长做点什么，但会因为没有时间而放弃，这时或许你会报怨没有时间，但其实，你不是没有时间，你只是不会管理时间。因为有一个核心的观点就是：时间管理的本质是对外管理事务、管理合作关系，对内管理自己。
02找到时间管理的方法，提升行动力
《高效能人士的七个习惯》一书里提到：
“任何事情都是先在头脑中构思，也就是智力上的第一次创造，然后再付诸实践，也就是体力上的第二次创造”。
这句话的意思是，我们对未来要达成的目标，以及达成路径，要在头脑中进行第一次创造的过程，而这个过程就是计划。把头脑中的计划，落实到纸面上，形成可视化，是时间管理的第一步。计划为我们提供了两个功能“规划和备忘”。规划，是制定出实现目标的有效路径；备忘，则可以帮助我们执行时方向清晰、全情投入。
时间管理的方法很多，比较常用的有项目管理表和日历表。
项目管理表可以说是我们日常工作中最常见的，你可以将那些复杂的、时间线比较长的工作，列入项目管理表中，并在项目管理表中列明项目名称、分拆子项目、设定截止时间等内容，形成可视化表格，放置于最明显的地方，设置进度提示，提醒自己按项目计划去执行。
在项目管理表的运用中，那些只需要被动响应、执行的工作；或者是简单重复，每天变化不大的工作；再或者那些很快就能完成的小工作，我们可以不需要花时间去做计划。
如果说项目管理表，是从事情本身出发，帮助我们规划行动步骤；那么日历表，就是帮助我我们从时间的维度，来锁定重要的事情。日历表的使用只要掌握三个关键点，就可以帮助你在时间的管理上提升很大的效率。首先，日历表中最重要的事先排。
重要的事情有两类： 一类是短期需要完成、对工作结果有直接影响的事情；还有一类重要的事情是容易被我们忽略的， 那就是短期可能对业绩提升、个人表现没有明显的帮助，但一旦长期投资，就会形成巨大红利的事情。还有一类的“大石头”要放，那就是不能错过的重要的时间节点。
其次，好的日历计划，并不是填满你的每一个小时，而是有一定余地的，缓冲地带的。
最后，还有日计划，日计划指的就是你这一天的任务清单。
结合项目管理表和日历表，每天早上，在记事本里，写下这一天必须完成的事情。每天工作结束之后，把今天完成的工作在本子上划掉。你会发现，完成和交付一项项工作，划去一个个任务，是很让人满足的事情。
03 学会与忙碌相处
我们必须承认，在这样的一个时代，在我们的实际生活与工作中，我们可能永远无法像自己希望地那样把自己的一天过得井然有序，我们也很难能始终有条不紊、轻松自如地处理一切，我们也很难喜欢上忙忙碌碌的感觉，但学会与忙碌相处，才是我们对有效时间管理的最好检验。
看《向往地生活》的时候，或许有很多人和我一样感叹，这才是我们向往的慢生活呀。可是仔细口味，那真的是我们“向往的生活”吗？那些镜头下的明星们，看似休闲的慢生活下，却依旧摆脱不了一天的忙碌，只是那些忙碌由生活的压力转向了一天的柴米油盐。你是否有真正思考过，你的问题，真的是"忙"吗？忙是不是真的不好？我们追求的美好的"慢生活"，到底是真实存在的，还是一种逃避当下生活的想象呢？
大多数情况下，对于习惯了忙碌的人来说，我们不可能甩掉“忙碌”，一是因为忙碌已经成为了一种生活习惯，而更重要的是，忙碌的人完成任务的速度更快、效率更高；悠闲的人，反而更容易错过截止日期。
学会和忙碌相处，避开原地踏步的"内卷化忙碌"，建立工作与成长平衡的"自驱式忙碌"。运用"自驱式忙碌"为自己建立一个目标，给自己的成长留下足够的时间，跑出一个小循环，制造机会让自己尝到甜头。相信这样的忙碌才是最有价值的忙碌。
而所有与忙碌的关联就是，你在时间管理上有自己独特的见解，并能在工作和生活中去运用，这才是时间管理最终的价值。
04 写在结尾
我一边复盘自己时间管理的问题，一边复习时间管理的技巧，受益最大的还是找到解决因忙碌而失去了时间管理带来的逆差。当我一边反思，一边就在想，明明很简单的问题，为什么总是有如此多的借口呢。这就好比我每日日更，这就好像是我每周在007创作，那些时不时冒出脑袋想放弃的想法，除了真的是没有内容，或许更多的就是想用拖延阻止自己行动罢了。
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