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和三有TTT培训师培训的那场相遇

和三有TTT培训师培训的那场相遇

作者: little涛涛 | 来源:发表于2017-03-01 18:53 被阅读230次

            我不是培训师,之所以和三有TTT培训师培训结缘源自于对演讲的兴趣。年初的时候,有幸认识了jack船长,在听了他在龙门客栈的《从0到1,成为培训师你需要知道4件事》之后,我便毫不犹豫的报名了。

          作为一名高校老师,讲授课程并不是一件很难的事儿,我有固定的课程,以及已经运用多年的ppt课件和授课内容。去学学江湖上的独门秘诀,一定会是一件很有意思的事情。

                                                 

        1.心态:成就别人,愉悦自己

           以前在演讲和上课的时候,我总是期待能把最完美、最好的一面展现给听众,关注的焦点在自身,所以总是会把自己搞得很紧张,害怕自己讲不好,或者竭尽全力想去表现自己,但结果可能会给别人留下一个很“过”、“作”的印象。

           直到在课堂上,我看到讲义封面的这句话“成就别人,愉悦自己”。培训师的天赋使命是成就别人,同时愉悦自己。虽然课程的设置和演讲话题是从自身出发,但是在过程和结果的考量上,我们的关注点和投射点应该更多的放在别人身上,通过自己的表达让别人变得更好。

    所以在开始一个演讲和培训之前,不妨问问自己以下4个问题:

    选择的演讲题目或者课程的内容是否是听众感兴趣、能收获知识或者引起共鸣的?

    呈现演讲的方式和课程的编排方法是否符合成人学习的规律,是否容易接受和掌握?

    声音和肢体语言的运用是否得体,让听众感到自然和舒服或者辅助你内容的呈现?

    紧张的时候,你是怀着一个送礼物的心态去呈现演讲或讲述一个课程的吗?

    人的大脑在没有有效刺激的情况下,每10分钟自动关闭一次,不在接受新信息。

    所以不要苛责听众每时每刻都能吸收到您的信息

    作为一个培训师,关注点在于能够做到把他们已经走开的注意力再次拉回来。

    让听众:愿意听、注意听、听得懂、记得住、用得上   

                                    

             2.方法:是点燃,不是灌输

    教育不是灌输,而是点燃火焰。——苏格拉底

    船长作品

    如何点燃?请看图片:

    第一次画图作品

                                    

                 3.高手在民间

    两天的学习,收获了满满的干货,认识了很多的新朋友,还有意料之外的惊喜。

    惊喜1.开场得到了小组最大的红包,收到了来自于船长精心准备的礼物《涂鸦笔记》。我想,或许是冥冥之中自有安排,习惯了太久一板一眼,规规矩矩的写字和排版,或许可以换一种方法思考和学习,可以启发更多地思路。

    惊喜2.担任了组长,在德阳老师指导下,和海萍、桃子、萃萃和熊老师共同组成了“四季森林”组,共同完成了各项学习任务。在这两天的学习中,我期望能调动每一个组员的积极性,并展现自己的特长,做了一些牵头的工作,但是,也仍然发现了自己的一些不足,不如,细节的考虑还不够周全,促进组员和组员之间的交流还不够,在责任的担当上还应该再主动一些。

    惊喜3.认识了很多朋友,四大助教:时尚可爱的雅婕、全才的将军、干练的李俊和我最亲爱的助教,很负责任的德阳。以及23位同学:贾慧娟、海萍、田红、余洋、熊平、袁平、陈燕萍、纪萃、lenna、毛登蓉、陈森、李泽平、刘成、刘盈、王国谦、张睿、吴飞、冯玉娟、李桃、吴艳飞、付柳燕、随海波、李靖(排名部分先后,呵呵),谢谢你们的陪伴和鼓励!最亲爱的同学们,颠覆了我的两个认知:刘成让我知道了,声音通过训练真的可以改变;李泽平让我明白了,记忆有方法,只要用心,再难记的知识也可以很容易记忆。

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