少数人才有的思想框架。

一，思想框架为什么要有？影响思想框架的有哪些呢？

1,找不到自己。

现在的社会，很多人的工作是没有效率的，就像一个上了发条的机器一样，没时间概念被命运推着往前走，而且还不得不走。想想自己每天的状态。有多少时间是真正的用在工作当中的。不知不觉一天就过去了。然后紧接着，第2天又过去了，第3天……周而复始，一生也就没了。

少数人才有的思想框架。

2.烦恼的情感

有些人三十好几了，还是单身狗。就算不是单身。在婚姻的围墙中，每天都是，挣扎，埋怨，争吵，没有信任，冷漠。

3,赚不到钱

人活着就要用钱，就必须工作，或者自己创业.这一切都离不开，与人进行交际，进行各种销售，营销。

如果在这种情况下还不懂得思维框架的策略。凭传统的思维去求人。结果可想而知收获不会很大。

少数人才有的思想框架。

大多数人都在接受的错误的思想。比如说，勤劳可以致富。扫马路的阿姨，够勤劳了吧，致富了吗？回答是肯定的没有。有人说客户就是上帝。请问你见过上帝吗？你都没有见过上帝，你哪来的顾客？

二，思维框架的原理

大致可以设置成三个方面。

1,自我的框架，

2,心里的框架，

3,行动的框架。

有了自我的框架，你就会生发智慧，能量充满。有了心理框架，不是你求顾客，而是顾客求你。有了行为框架，无论你做什么，说话工作，销售，都会有一个翻天覆地的变化。

少数人才有的思想框架。

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