昨日读《人性的弱点》，里面提到，绝大多数人不会主动地为某一件事来责备自己，即使那错误严重到无法挽回的地步。
我觉得这个观点很有价值，现实生活中也是如此，很多人都不会主动承认自己的错误和问题，大多数人也都不喜欢别人批评自己，如果遇到批评，第一时间想到的就是反驳和辩解，而如果遇到比较激烈的言辞和批评，甚至还会引发冲突。
所以，批评别人其实不是一个好方法，富兰克林说，我从来不说他人的不好，我说的都是我所知道的每一个人的优点！
正确的方法应该是激励和引导，每个人都有优点和缺点，如果只盯着缺点，就会觉得这个人有很多问题，但如果多去看看优点，就会发现这个人身上的价值。
很多人面对问题都会很容易地说出来，但是面对优点却会沉默不语，所以，学会赞美别人也是一项很重要的能力，能让自己多去发现别人的优点，视角也会很不一样。
但是，需要注意的是，要去赞美而不是阿谀奉承，这二者的区别是赞美是真诚和发自内心的，而阿谀奉承是虚情假意的，这种不同的态度其实被赞美的人也能感觉出来。
恶语伤人三春寒，良言一句三冬暖，有时候一句批评能改变很多事，一句赞美也能改变很多事，主要在于我们去如何选择，多去赞美，少去批评，和别人的关系能更融洽，能提供很好的助力，也能让自己更受欢迎。
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