临近年会，朋友选择了辞职，理由只有一个，就是刚入职了3个多月的公司，让自己在这3个月的时间里变得什么都不会了。
他这些年一直从事广告和宣传片的文案，尽管一直梦想着做编剧，但是没有合适的机会写部大作品，只能先从广告、宣传片文案做起，可是一直没有如愿的公司。
他选择了这家公司是因为面试的时候聊得很好，但是真正工作起来，合作的小伙伴各种挑刺，他打电话来，听得出他真的很气愤，声音都有点抖，他气愤地抱怨同事什么都不懂，瞎指挥，抱怨领导安排的工作总是加班到很晚，抱怨他每次上下班路程太辛苦……
电话这头的我试图劝他，但貌似不中用，他的情绪真的不好，只好选择耐心地听，临了，我劝他快过年了，别辞职，年后再说，他说好的。
可是今天他说，公司要过年会，选择了辞职，不为别的，只为这个公司把自己仅有的自信弄没了，年会都能想得到自己有多尴尬，有多么多余。
电话这头的我，有点无奈，也有点惋惜。
朋友的心情，我可以理解，他说他很难，从老家来北京，没有点梦想谁能熬得下去，可是我只想说你失去了证明你自己的机会，真的很可惜。
领导觉得你不行，可以，你若真有能力，证明给领导看！同事取笑你，证明给他们看，到底谁不行！
我只想说原点不能忘，你到底要什么？什么才是最重要的？假如金钱最重要，你更要留在公司，做成项目，拿到钱！假如能力重要，在受挫中完成项目，不就是在提高你自己的能力吗？受一点点气就选择辞职，那什么时候才能积累够经验啊！
有的时候，我们的短板自己意识不到，一味地任性辞职了事，不是很好的选择。
除了专业技能外，其他能力也是职场中非常重要的，沟通能力、合作能力、解决问题的能力等等，我的这个朋友最核心的是沟通出了问题，没有交流清楚，对方想要的，自己心里没有明晰，就按照自己过往的认知去做工作，埋头苦干，却没有让对方满意，就导致了心里有落差，觉得自己的工作没有受到重视，实际上是做了很多无用功。
辞职了事，心里当时痛快，随之而来的就是各方面经济压力——下个月支出断档，房租、水费、电费、交通费、餐费等一系列开支，更雪上加霜的是过年，过年不给老人点钱，不给亲戚孩子压岁钱呀！还有心思好好过年吗？
Ps：职场中什么最重要？你说呢？
网友评论