文|白素心
上了二十多年班了，第一次对上班产生了恐惧，这种感觉谁懂？
当我意识到这一点的时候，连我自己都被震惊到了。
三十多岁的时候，曾经有一段时间对上班产生了厌倦，后来我知道了，这种厌倦叫做“职业倦怠”。为了重新找回工作的热情，找到人生的意义，我开始阅读、写作、学习，终于慢慢走出了这种倦怠感。谁曾想，四十多岁的我竟然又对工作产生了恐惧。
这还得从今年八月份说起。单位时隔多年组织了一次中层竞聘，我头脑一热报了个名，当时就只想突破一下自我，谁知道真的成功了，自此命运的齿轮开始转动，把我推向了另外一条完全陌生的道路。
如果这件事情发生在十年前甚至二十年前，我一定冲劲儿十足，干劲儿十足。可是现在，人到中年的我混迹职场多年，已经习惯了躺平，尤其是在看透了一些人和事之后，反而不知道工作应该怎么做了。
看着周围其他人那么快进入角色，而且工作开展得游刃有余，作为其中年龄最大的一员，我有一种深深的无力感和挫败感。
以前我所有的群都是静音模式，现在我所有的工作群都不敢静音，生怕耽误什么要紧的工作。以前我只需要应付自己的一亩三分地，现在我必须管理好十几个人的地，生怕出了什么乱子。以前我最盼望过的就是周五，现在我连周五都不敢盼了，因为周日下午就要上班，而即将到来的周一中层例会，更是令我胆战心惊……
两个多月的时间，我的心情每天都是抑郁的、烦闷的，就没有一天舒心过，一件事接一件事，一个任务接一个任务，分身乏术、精疲力尽的感觉贯穿始终。
虽然自己只是一个小小的中层，真就是小的不能再小的一个领导了，但是自己却时常生出一种“高处不胜寒”的感觉。
原来有什么事，都可以和身边的同事一起商量，现在身边却无人可以倚靠。和同事说，人家不在其位不谋其政，根本给不了什么有用的建议。和其他部门的中层说，说句不好听的，各部门的中层都是竞争对手，不落井下石就算不错了，再说了，他们还有一大摊子事儿等着去处理，也没有多少心思分出来替我出主意想办法。
当身边无人可以依靠的时候，心中难免生出无尽的慌张和恐惧，因为所有的事情都要自己决断，没人会告诉自己这样做对还是错，出了事也没有人会帮忙一起扛，反倒要时常担心别人犯了错，也要我来扛。
一个人回家的路上，仰望着寂寥的星空，我总忍不住会想，是不是所有的领导或多或少都有我这样的想法？
也许我这样的性格真不适合当领导，可现如今已是上船容易下船难，我只能逼迫自己去适应。都说时间是最好的良药，可治百病，只是不知道这剂药我还要吃多久？
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