多数实习生进入公司都会努力搞好人际关系，大多都是察言观色，说话也唯唯诺诺，努力和上级、同事处好关系，恨不得和办公室里面的人才见第一面就可以称兄道弟，手挽手去上厕所，回归校园姐妹情了。
当和同事处得不愉快，发生了一些矛盾时，很多实习生也选择了退让，毕竟从小父母就教育我们”吃亏是福“、”退一步海阔天空“”能忍则忍“嘛。
实习生初来乍到，人际关系一旦处理不好很容易被人下绊子，使自己处于孤立无援的困境。
但是，我想说的是，大家都是凭本事吃饭的，如果你情商很高，人际关系处理得很棒，但是业务能力一般，就算和上级、同事的关系处理得再好，你也很难得到晋升的机会。
因为公司不缺万金油，缺的是能够有自的突出的业务能力，最好做到公司或者部门无人取代的程度。
被下绊子？
你的本事到家了，还有很多人需要你的帮忙呢，就算有人使绊子，上司也会站在你这边，谁让你已经成为了上司心里无可取代的小心肝呢。
网上有人调侃道:"月薪2500的实习生迟到，领导说下不为例；月薪3000的正式员工迟到，领导让他去财务处交罚款；月薪1万2的员工迟到，领导说没关系，快去上班吧！”这就是差距！
领导认为实习生工资低，走了还得再找，迟不迟到无所谓，反正实习期一结束，公司只会留下表现最好的；
工资只有3000的正式员工则不一样，他可能业务能力一般，但是还迟到，这容易给公司造成损失，不能纵容；
能做到月薪1万2的员工，可以想象在公司里承担什么样的工作和地位，公司是很担心会损失这样的人才的，所以不会对他太严厉。
以上，都只是想证明一点：自己有真本事是最重要的。没有本事，做什么都是空谈。
下面来说一些实习生在进入职场后的需要了解的一些潜规则（避雷！！！）
1.言多必失，你永远不知道自己的哪句话会戳中人家的痛处，让别人对你的印象瞬间down到谷底
2.不要在背后议论公司同事，还有薪资等，就算传到了你这里，那也到此为止吧
3.上司交代的事，你可以再用你的话简单的顺一遍，然后问他是吗？或者这样可以吗？不要听任务一知半解又不问，到时候工作没做好上司更生气
4.小事不要计较太多，但是忍无可忍则无需再忍，不要一直畏畏缩缩让人觉得你好欺负
5.对直属领导要尊重，不要因为想处好关系就在言行举止上逾越了
6.做事主动积极，自己做了哪些事可以汇报给上司，也让他了解你的工作进度
7.对同事或者其他人都要礼貌，这是最基本的
8.学会感恩，对帮助过你的人表达感谢，大家都开心
9.每个人都有秘密，不要觉得你和这个同事关系不错就可以随便问他私人问题了
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