十行采集：管理的诱惑与陷阱：
1.叶公好龙：要真正从重经营到重管理。
2.刻舟求剑：简单复制成功案例的具体做法无法带来成功。
所有的管理实践，都是具体的实践；所有的管理经验，都是具体的经验，都是具体的环境、具体的条件下的成功与失败。
3.守株待兔：不要指望一个职业经理人解决所有问题，症结还在领导者自己身上。
4.买椟还珠：管理思想比方法更重要。
5.郑人买履：管理领域的复杂性在于其是一个应用学科，有经济学、心理学、社会学，有政治学、人类学、宗教学，还有哲学、历史和文学。
偏硬的学科(强调数学和逻辑)，拼的是智商和毅力。
偏软的学科(强调直觉和洞察)，靠的是最广泛的涉猎。
6.路径要在芜杂中自己显露，才有野草一样的力量。
杂质是生命中最重要的东西，根据营养要素输液的病人总是迅速死于恶液质。必读书当中，删掉的恰好就是杂质……
7.不是你自己明白的东西，对你根本没有用处，无非是浪费记忆和时间。
预先排除了冗余和低俗，精要就会沦为毒药。没有空地，房屋就是监狱。
8.心猿意马：企业家的永恒责任是创造产品、服务客户，其它都是不务正业。
9.盲人摸象：过度确定导致当事人夫子自道，讲出来的成功经验很可能会有很大误导性。
10.狐假虎威：学术研究与实践指导之间有天然鸿沟，能成功跨越者凤毛麟角。
11.东施效颦：一般人无法区分关键驱动因素、非关键驱动因素、无关因素，以及成功的原因和成功带来的连带结果。
自从有管理以来，从来就是在重理性(强调数字、控制、市场化)和重人性(强调关怀、参与、对共同体的认同)二者之间来回转，找平衡点。
12.鱼跃龙门：领导力七分靠修为。
战略上要藐视自己，个体之渺小，沧海一粟，恒河一沙，宇宙一尘，避免陷入好高骛远、好大喜功的陷阱；
战术上要重视自己，合抱之木，生于毫末，九层之台，起于累土，千里之行，始于足下。永远不要给自己设限，日拱一卒，得寸进尺。
一行精华：
管理的诱惑与陷阱：叶公好龙；刻舟求剑；守株待兔；买椟还珠；郑人买履；心猿意马；盲人摸象；狐假虎威。
鱼跃龙门：领导力七分靠修为。战略上要藐视自己，战术上要重视自己。
触动，反思，改变：
作者总结了这些管理的诱惑与陷阱，其实绝大多数管理者身陷其中而不自知。
管理是一种终身修行，管理水平其实是管理者自我修炼程度的外显和投射。世界充满了不确定性，一旦有了沾沾自喜的自满心态，修炼基本上也就到此为止了。不断地鞭策和磨砺自己，需要非凡的勇气。
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