你以为,价格真的是由成本决定的吗?

作者: 丹菡 | 来源:发表于2018-04-30 23:42 被阅读17次
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    价值决定价格,价格围绕价值上下波动。这是我们初中就耳熟能详的内容。

    那时就简单地以为,一件产品的价格,主要是生产、销售这件产品各项成本的总和,以及合理的利润率决定的,即价格成本论。

    以此为推断,A的成本比B高,则A的价格定然比B高。

    然而,在现实生活中,却不尽然,夏天的公园里,常有人卖那种塑料的飞行器,十元一个,去那玩耍的小孩子,差不多都会让家长买上一个,十元的定价,对家长来说并不高。

    直到有次想让孩子勤工俭学,我便去了解了这个玩具的出厂价,不问不知道,问了吓一跳,原来这个玩具的出厂价才二元左右,想必成本也就在一元左右吧?为何价格偏离价值这么多呢?

    有人说小米6的硬件成本比iphone7高,可是价格却没苹果高?又是为何呢?

    为什么垄断行业的定价,有的高出成本很多倍,消费者却趋之若鹜?

    支付宝天天烧钱发红包,你买东西他补贴,或者价格低到你不能相信,他们是怎么定价的?

    在我们日常生活中,今年蒜你狠,种姜的农民也趋之若鹜去种蒜,可明年蒜大跌,却姜价大涨,姜你军,等姜农蒜农都转过头来种姜,明年蒜价又大涨,你又不得不感叹:蒜你狠!

    说到这里,你是不是悟出点味来了?对,那就是产品价格,是由市场上供给对于需求的相对稀缺性来决定的。

    这就是经济学体系中奠基性的理论:供需理论,从18世纪伊始,多位经济学家都陆续提出过,其中包括了大名鼎鼎的亚当•斯密(著述《国民财富的性质和原因的研究》简称《国富论》)

    即供需关系决定价格,当某种商品供不应求时,生产者可按“价高者得”的逻辑来定价,从而实现自己的利益最大化。

    当某一市场利润奇高时,必然导致众多商家争相涌入,出现供大于求的情况,此时,消费者就有了选择权,人们更偏爱质优价廉的商品,价格必然会在竞争中下降。

    在其他条件不变时,当一种物品的价格上升,该物品供给量增加;一种物品价格下降时,该物品供给量减少。

    当供给和需求达到一种相对平衡的状态时,价格也就会稳定在一个均衡点上。

    供不应求,价格上涨,供过于求,价格下跌。

    在商业中,给定价进行正确的归因,我们必须做到以下三点:

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    第一,抓准真实需求。

    而不是想当然地你以为客户需求什么,有的需求只是你以为的。比如2015年大热的o2o风潮创造的伪需求。

    创业之初,你一定要了解,除了你之外还有谁对你的产品真正感兴趣,有真实的用户需求是你进入市场的必要条件。

    第二,摸清竞争环境。

    当你了解到真实的用户需求,你还必须了解,是否有人在供给这个需求?并且在多大程度上满足了这个需求?

    忽略竞争的后果,非常严重,价格战已经泛滥成灾,一方面你要了解用户的真实需求,另一方面你要思考自己的核心竞争力,你是否具有竞争的优势?

    第三,垄断更高利润。

    当用户存在真实的需求,而且市场上没有竞争对手可以满足这种需求,那么你拥有了核心竞争力,占据了垄断地位。

    当具有不可替代性的垄断地位时,你就拥有了定价权和话语权,就可以限定产量,用刻意压低产量来制造稀缺感。

    比如法拉利跑车、李宗盛手工吉他、小米的饥饿营销、苹果的首发等等,越稀缺身价就越高。

    有人说,你的价值,不取决于你付出了多少,而取决于市场对你的需求,取决于你的不可替代性。这个观点,你同意吗?

    视情况而定。

    某个角度上看,人就像一件商品,当你的专业市场有需求,且不可替代时,意味着需求弹性小,此时对市场的要价不太影响市场对你的需求。那么老板给的工资及待遇则高。

    在恋爱婚姻中亦如是,你对TA的价值,往往并不取决于你对TA付出了多少,而取决于你对TA而言,是否具有不可替代性。

    当你已被确定在某企业工作,如果你不具有不可替代性,你的工作则与付出的时间多少,体力多少,劳动成果正成相关,此时付出多少是跟薪酬有关系的。

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