1、由内而外造就自己。
2、领导与管理:领导先于管理,领导是做正确的事,管理是正确地做事。
3、授权:用责任型授权取代指令型授权。
4、确立以第二类事务(重要但不紧急)为中心的思维模式。
1、由内而外造就自己。
2、领导与管理:领导先于管理,领导是做正确的事,管理是正确地做事。
3、授权:用责任型授权取代指令型授权。
4、确立以第二类事务(重要但不紧急)为中心的思维模式。
本文标题:思导读书笔记02:《高效能人士的七个习惯》
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