障碍不是来自他人，不是来自过程，而是来自性格。
寻找外在的原因没有意义，实现梦想最终会收获一个完美的自己。
性格：从小到大没有被满足的愿望形成的内心的弱点。
内心弱点会自觉不自觉地用保护机制去保护自己。
自我保护的机制形成了性格。
性格=内心弱点的保护机制
性格是实现目标过程中自己设置的认为障碍。目标实现，梦想成真。
内心障碍产生的原因：长久听凭性格自由发挥，无法改善性格，无法战胜内心弱点。
破除内心障碍的方法：解剖常见性格，克服内心弱点。针对性的超越自己，放下自己的固执和自己为是。
一、完美主义者
保护内心对自己的不自信。怕别人看到自己的弱点，通过别人的认可获得自信。
完美主义者高估自己的能力，无法接受别人的批评，通过努力、付出让别人觉得欠他人情：我是完美的，你们不认可是你们的问题。
二、付出者
内心渴望得到爱，很温暖，很受欢迎，为了掩饰内心爱的不足，追求事业中的激情是匮乏的，擅长人际中付出，需要更多把精力放在自己的目标设定上，对自己在事业上有更高的要求。
要相信自己对事业的追求和付出创造过程中是可以给更多人和世界更多爱的，也会得到更多爱，要从小爱到大爱。
三、触动者
追求名、利，人际关系也是以利益为导向，很多决策会因利益出发，会因冲动失去利益，会抗拒不了诱惑，做出错误的选择，损失惨重。
四、孤僻者
与人交往困难、清高，由内在自我保护、外表冷艳，人与人之间有距离感，要多与人接近。
五、思想家
理智、保守，快速响应方面会滞后。
六、忠诚者
自信不足，怀疑自己能力，寻求有安全感的领导，低估了自己的能力，会丧失很多机会，要主动去承担更多责任。
七、多面手
贪玩、朋友多，缺明确目标，用兴趣丰富生活。
八、控制者
强势、高傲，俯视别人，别人会对你有距离感。
九、和平者
目标感不强，得过且过，很好的性格和心理承受能力，但人生成果有限。愿意跟随别人，是团队中的稳定剂。
目标达成的过程就是人格完美的过程，梦想实现的过程是很自然发生的。
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