在了解了成长型思维模式之后,为了让这种思维模式在自己的身上开花结果,还需要非常必要的一个环节,那就是要设立目标,成长型目标。
如何才能设立成长型目标呢?
首先要明确固定型思维模式和成长型思维模式的不同,在明晰它俩的不同后,每天可以通过这样几个小问题来给自己设定一个非常明确的成长型目标。
1.对我来说,今天有哪些学习和成长的机会?对我周围的人呢?——制定一个计划。
2.我将在何时、何地、用什么方式开始实行这个计划?——如何执行计划,考虑有可能的挫折,修订计划。
3.我将在何时、何地、用什么方式开始实行我的新计划?——坚定不移的去做。
4.要保持不断成长,我还要做些什么?——成为决定自己未来方向的人。
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