今天去面试了，老板娘挺随和，对我接送孩子时间不是很计较，早走会也没事，相应的工资也比较低，八十一天，大约七小时，没有保险，工作内容比较杂碎，心里没底有点怂，怕处理问题跟人打交道时会不易难完成任务。
呆了个把小时，关于工作只聊了十分钟左右，在其他人的东拉西扯里想走，又觉不妥，人家还没走或还没说结束，怎么能先走呢，到快十点，老板娘说要回去弄饭后才走，担心一被说不懂处关系，二被说不果断拖泥带水，总之，害怕里都是说不行不好会被说被拒最终证实不好的声音。
其实，我可以在问清后早点走，可以不用顾及想象中需要怎样……的念
问：怕什么呢？答：被说不懂规矩或有主见不好控制，就会被说不行被拒接被议论，就会难过，觉得很糟糕才给别人这样印象及不好议论
问：需要怎样？
答：得面面俱到、没有一丝不好地方让对方看到而被说，需要对方的肯定/赞扬→需要围着对方心意/需求转→满足对方需求让对方满意开心→需要没有一丝评判声出现→以防受伤
破：各人想法认知不同，产生不同碰撞，可能今天认可明天又否定你，可能今天心情好夸你明天又不爽怼你，这是信念正常运转下的各种反应，想起道子说的关系本质是事情里的假指甲交换，那么，收回注意力，回到对事情的关注，可以回复老板娘试做两天看适应否，再决定是否长久做，我也是同样有选择决定权的。
网友评论