《不抱怨的世界》
2016-08-10-061
正文：健康的沟通是：直接找那个和你发生问题的人谈，而且只跟那个人谈。和另一个人谈就是抱怨；这会形成三角问题，也会继续制造问题，而不能解决问题。
感悟：此三角问题把我们生活中的沟通总结的恰当好处！是啊，当我们对某个人产生抱怨的时候，为何不去方面找对方说清楚呢？面对面的沟通总比私底下悄悄和别人谈论抱怨会好很多。
我不知道大家有没有体会过在私底下和好朋友抱怨的经历，我之前有过，如果我今天对某某个朋友的做法感到不满意的时候，脑子里我就会找一群对他有意见或者能够聚在一起谈论的人们开始讲自己心里的委屈，那感觉如果话匣子打开了，绝对的！两个人，三个人你一言我一语的，好不夸张的说可以谈论上2-3个小时，最后一拍即合，认为没有待下来或者继续交朋友的必要性了，最后通通离职或者和他划清界限，从此不再往来。
然而这样的行为在我们生活中工作中并不少见，甚至可以说是很频繁的，重复着发生。私底下员工们聚在一起叽叽喳喳的议论也好，平时同级聚在一起互诉衷肠说委屈也罢。其实当我们冷静过后，认真的去想一想，就会发现，你对你抱怨的对象抱怨事情和情绪并没有那么大，有可能只是一些微不足道的小事情而已，真正的最后导致你冲动离职的原因是我们把所有人的对她（他）的抱怨集合在了一起，就像一个载体气球一样，他吹一口气你吹一口气，慢慢的就会爆炸！ 所以，还是请当我们如果有抱怨情绪的时候，请理智一些，主动找对方说出来，事情，可能不是我们想的那么严重。
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