前言

又是一年跳槽季，而今年不像往常年一样有大量的人开始换工作。由于YQ的影响，经济方面的原因，很多企业走向了寒冬，开始降本增效，开始大量裁员......

本来需求就不是太多，再加之有大量的人员被裁撤，所以再换工作的竞争压力会稍微大一些，所以，今年可能更多的人会选择稳定。

但也不乏一些跃跃欲试的同学，或经历了长久的准备，或无法忍受现公司的制度，或想换一个新的环境等等，他们开启了自己的跳槽之路。

有人会说，跳槽就是一件很简单的事吧，既然决定了要走，就面试，找到新工作就完成了这次跳槽的过程。

但实际的跳槽过程要深究起来，其实要复杂多。从跳槽的准备、过程中、完成，三个大阶段里面，还有细分的七小点。

我们依此来看，看完相信对你完成跳槽或许有些帮助！

跳槽准备

首先，在准备阶段，我们要明确跳槽的原因、目标公司选择以及跳槽的准备这三方面内容。

1.跳槽原因

引用一位名人的话：跳槽无非就两个原因，第一是薪资太低，第二个是干的不爽。

以上两个原因可能是两个最核心的原因，也会很有代表性。但也可能会存在一些其他人个性化的原因。

例如，有人期望更多的成长，而现公司是无法满足的；有的人可能因为公司搬家后距离太多；有可能无法适应公司里的人际关系等等。

例如，一些公司的原因：有的公司的发展已经进入瓶颈期，无法增长；有的公司或者存在经营不善，克扣工资的情况等等。

不管如何，当自己有了跳槽想法时，一定要仔细的梳理与分析下，自己究竟是为什么而跳槽？最忌讳的是因为自己有一些情绪的波动，而在气头上选择离职。并非理智下的考量与权衡！

2.跳槽准备

一旦决定了跳槽，即将进入准备的阶段。

最优先做的是一个自我梳理，对自己要有一个清晰的认知。自己成长到现在的阶段，究竟是进步了还是退步了。自己目前哪方面的技能是最优秀的，自己后面要找的工作是继续在原有的圈里面，还是要换一个行业。找工作的地点要在哪个城市，究竟距离自己的家到底多远能接受等等。

接着最重点的就是，简历的准备了。简历这块要详细得说，可以写一本书了。但我们一定要抓住一个重点就是：简历是自己的门面。两个核心：内容简洁与重点突出。

一个求职人可以换位思考，自己是HR，拿到一堆简历的时候，如何一眼就筛选出最合适的简历，如果拿到自己的简历，会被选中吗？

HR初筛简历的时间可能仅仅在3-5s左右，如何在这几秒钟的时间迅速抓住HR的眼球，才是我们最该考虑的。那这里的重点就是简洁规整的内容和与公司招聘要求契合的工作经历应该重点去渲染！

先把这个敲门砖用好！

跳槽过程

其次，在跳槽过程中，我们主要是获取机会、面试及谈薪的内容。

4.面试机会

在获取面试机会这块，可能90%的人都会选择投递简历。

但这也并不是唯一的路，可以试试找寻自己的一些人脉关系，让同事朋友帮忙介绍；

可以在平时结交一些猎头朋友，他们的手里的资源也会比较丰富；

甚至可以试试直接上门求机会，当然这种方式需要建立在自己对目标公司及其的了解，与自己有着充分的实力的基础之上，给不给机会也看运气！

5.面试

获取到面试机会，如果目标公司只是为了让自己练手或意向不大，可以不必过多准备。但如果目标公司是你非常中意的，一定要好好准备下面试前的准备。

首先，要对目标公司有一个大致的了解，看看公司主要从事什么业务，要求应聘人具备哪些能力，自己能在面试的时候有的放矢。

其次，做面试预演。可以找你关系好的朋友或亲人，甚至面向一面墙。模拟面试中可能存在提出的问题，自己该如何去解答。预演完成，要对自己的表现进行总结，改进。回答的内容是否有疏漏，自己的表现，情绪控制，表情管理是否到位等等。

最后，到了临门一脚的时候了。面试过程要不卑不亢，自由发挥即可。不用过于紧张，该准备的也都准备了，最后成不成不用太纠结。

不可能否认的是，面试成功存在一定运气的成分，但一定是建立在自身努力的基础之上的！

6.谈薪

面试成功，到了谈薪环节。很多人就放松了警惕。但谈薪这个环节一定不要轻视，每个月要能多要一两K，不香吗？

现在普遍会存在一个问题，就是HR会压价，不管你提多少要求，都会给你压一部分的价格，所以如果你预期8k的工资，不妨直接要1W。

另外，一般新公司给出的薪水，是基于你现有的工资水平，上浮一定比例，例如10%-30%这样子，如果你之前的工资由于一些原因，一直处于行业低位，不妨想想一些“办法”。

最后，HR给出你的薪水，一定不是最后的底线。千万不要傻傻的说，就这样吧！

最后再争取一下，罗列一些理由，要求在这个基础上再上浮一些，只要不过分，一般也能实现。

整个谈薪的过程，一定要在心理上占据上风，不要表现的自己只有这一家公司必须去。可以隐晦的提出自己还有别的offer，自己还在比较，让HR有一些压力。

千万不要以为自己要多了，自己好不容易面试上的公司就不要自己了。要明白，HR招聘一名合格的员工也是不容易的，这是他们的绩效，不会轻易放弃的。

所以，万事皆可谈，不要轻易妥协！

跳槽完成

最后，不要以为跳槽就完事了呢，做好与现东家交接事宜也很重要。

7.与现公司办理交接

如果现公司对自己不错，千万不要一走了之。请站好最后一班岗！

因为离职交接见人品，既表现出公司的司品，也表现出了离职人的人品。双方都表现的很好，未来可能还会有相互帮助、扶持的地方。

另外记得自己的社保、公积金等方面的内容，不要换工作后出现漏交情况！

总结

好了，整个跳槽过程介绍完了。

整体总结下，跳槽准备要充分、跳槽过程表现好、跳槽结束站好岗。

希望各位职场人在2023年，有跳槽打算的，能够步步高升，找到自己心仪的公司！没有跳槽打算的，能够继续坚守，在现公司同样做出自己的成绩与辉煌！

今日话题：你2023年有跳槽打算吗？跳槽最该注意哪些地方?